DIPLOMIERTE PFLEGEFACHKRAFT FESTANSTELLUNG - 80%
- 24 August 2026
- 80%
- Festanstellung
- CHF 68 272 - 100 460 /Jahr
- Französisch (Fortgeschritten)
Über den Job
Schliessen Sie sich der Stiftung der Altersheime des Bezirks Aigle an, einer menschlichen Institution mit 240 Mitarbeitenden, die 190 Betten und 28 Plätze im Zentrum für vorübergehende Aufnahme (CAT) verwaltet. Als bedeutende Akteurin im Gesundheitswesen im Waadtländer Chablais befindet sich unsere Stiftung in ständigem Wandel, insbesondere mit dem Bau einer neuen Einrichtung in Bex, geplant für 2028. In der Residenz Aigle (77 Betten und CAT) bieten wir Ihnen ein anregendes, herzliches und fürsorgliches Arbeitsumfeld, in dem Nähe und Respekt gegenüber älteren Menschen im Mittelpunkt unseres täglichen Engagements stehen.
Ihre Aufgaben
Organisation und Gewährleistung der Pflegequalität: Bedürfnisse einschätzen, Pflege planen, durchführen und überwachen, dabei Qualität, Sicherheit und Kontinuität der Pflege sicherstellen.
Organisation und Koordination der Pflegeaktivitäten: Prioritäten festlegen, die tägliche Pflegeorganisation koordinieren und eine angemessene Betreuung entsprechend der gesundheitlichen Entwicklung der Bewohner gewährleisten.
Führung und Unterstützung des Pflegeteams: Anleitung und Überwachung der ASSC, Pflegehilfskräfte, Studierenden und Praktikanten bei ihren täglichen Tätigkeiten.
Koordination der Betreuung und Netzwerkzusammenarbeit: Sicherstellung der Verbindung zum interdisziplinären Team, den behandelnden Ärzten, den Familien und externen Partnern.
Gewährleistung der Nachverfolgbarkeit und klinischen Überwachung: Sicherstellung der Qualität der Übermittlungen, Aktualisierung der Pflegeprozesse und sorgfältige Führung der elektronischen Bewohnerakte (Carefolio).
Erforderliches Profil
Interesse an älteren Menschen: Ausgeprägtes Interesse an Geriatrie und Psychogeriatrie; erste Erfahrung in einem Pflegeheim ist von Vorteil.
Soziale Kompetenz & Haltung: Ruhiger, beruhigender Charakter, Zuhörfähigkeit, Distanzvermögen und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein.
Organisation und Führungskompetenz: Fähigkeit, Prioritäten zu setzen, Pflege zu koordinieren, das Team zu begleiten und situationsgerechte Entscheidungen zu treffen.
Teamgeist: Sicherer Umgang in der interdisziplinären Zusammenarbeit sowie im Kontakt mit Bewohnern, Angehörigen und Partnern.
Digitale Kompetenzen: Beherrschung der institutionellen IT-Tools und sicherer Umgang mit der elektronischen Bewohnerakte (DIR/Carefolio).
Ausbildungsniveau
Bachelor HES-SO in Pflege erforderlich (oder Gleichwertigkeit anerkannt durch das Schweizerische Rote Kreuz). Zusatzqualifikationen (von Vorteil): Inhaber eines CAS (Praxisanleiter/in, Psychogeriatrie, Palliative Care) oder HPCI-Ausbildung.
Vorteile
Gehaltsbedingungen gemäss CCT San: Klasse 17 bis 19
Ferien: 6 Wochen Urlaub ab 50 Jahren.
Vorteilhafte berufliche Vorsorge (BVG): Beiträge und Leistungen werden auf das gesamte Gehalt berechnet (ohne Koordinationsabzug) mit garantiertem Restkapital nach der Pensionierung.
Verpflegung & Vorteile: Betriebskantine zu reduzierten Preisen und die App Heviva Swibeco mit exklusiven Rabatten bei Dutzenden von Anbietern. Kollaboratives, engagiertes Arbeitsklima mit Fokus auf kontinuierliche Weiterbildung.
Modernes und motivierendes Arbeitsumfeld in einem eingespielten Team, das Werte wie Respekt, Fürsorglichkeit, Professionalität und Interdisziplinarität teilt.
Zusätzliche Informationen
Arbeitsort: EMS La Résidence – Aigle (Waadt).
Beschäftigungsgrad: 80%.
Eintrittsdatum: Sofort oder nach Vereinbarung.