Lehrperson Mitarbeitende im Personalmanagement 80 - 100%

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  • Veröffentlicht:

    09 Januar 2023
  • Pensum:

    80 – 100%
  • Vertrag:

    Festanstellung
  • Arbeitsort:

    Zürich

Lehrperson Mitarbeitende im Personalmanagement 80 - 100%

«0815» ist bei uns nicht. Bist Du aussergewöhnlich gut, flexibel, selbstständig und effizient – dann passt du perfekt in unser lebendiges Team!


Wir suchen Dich als:

 

Mitarbeitende im Personalmanagement 80 – 100%

 

 

Wer sind wir?

Flying Teachers professionalisiert den Sprachunterricht. Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung und Durchführung von Sprachkursen für Privatpersonen und Firmen sowie von Aus- und Weiterbildungen von Lehrpersonen. Wir engagieren uns in der Lernförderung, in der sprachlichen Integration und führen Sprachprüfungen durch.

 

Flying Teachers arbeitet in einem spannenden Umfeld der Wissensvermittlung zwischen Tradition und Innovation, Kreativität und Datenverarbeitung. Begeisterung und Leidenschaft für das, was wir tun, prägen unsere Arbeit.

 

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und mehr über Dich zu erfahren.

 

Arbeitsantritt ist so bald als möglich oder nach Absprache.

 

Das erwartet dich:


  • Arbeitsplatz im Herzen von Zürich

  • Ein engagiertes, kollegiales und dynamisches Team

  • Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, Ideen einzubringen

  • Ein interessantes und vielseitiges Arbeitsumfeld

  • Ein multikulturelles Klima und die Möglichkeit, regelmässig Fremdsprachen einzusetzen

  • Eine international tätige KMU

  • Regelmässige Mitarbeiteranlässe, Events und Apéros

 

 Deine Aufgaben sind:


  • Verantwortung für die Suche und Auswahl von geeigneten Sprachlehrpersonen

  • Bewirtschaftung verschiedener Stellenplattformen

  • Bearbeitung und Publikation von attraktiven Stelleninseraten

  • Durchführung von Bewerber-Interviews

  • Onboarding von Lehrpersonen

  • Termingerechte Abwicklung von Anstellungen

  • Abklärung von Aufenthaltsstatus und Arbeitsbewilligungen der Kandidaten

 

Du bringst mit:


  • Berufserfahrung im Personalwesen oder vergleichbare Weiterbildung zur HR-Fachfrau/-mann von Vorteil

  • Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch, Französisch und Englisch

  • Gute Kenntnisse der gängigen HR Tools

  • Dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln

  • Engagement und Belastbarkeit

  • Du kannst in Abläufen und Prozessen denken 

 


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