Coop Vitality AG
Granges-Paccot
Stellvertretende/r Apotheker/in (m/w/d) 60%-100%
- 04 September 2026
- 60 – 100%
- Granges-Paccot
Job-Zusammenfassung
Du repräsentierst den/die Gérant/e und bist das Bindeglied zu den Mitarbeitenden. Eine großartige Gelegenheit, in einem unterstützenden Umfeld zu arbeiten!
Aufgaben
- Du sorgst dafür, dass die Kunden gut betreut werden und gerne zurückkommen.
- Du bildest die Auszubildenden aus und betreust Studierende sowie Pharmazeuten.
- Du achtest auf die Qualität der Dienstleistungen in der Apotheke.
Fähigkeiten
- Abgeschlossenes Studium als Apotheker/in oder Berufszulassung erforderlich.
- Teamgeist und die Fähigkeit, ein angenehmes Arbeitsklima zu schaffen.
- Freude daran, die Apotheke mit eigenen Ideen weiterzuentwickeln.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Dein Aufgabenbereich
- Du vertrittst die/den Geschäftsführende/n und stellst die wichtige Verbindung zu den Mitarbeitenden sicher
- Du setzt alles daran, dass die Kunden gut betreut werden – und gerne wiederkommen
- Du bildest Lernende aus und betreust Studierende sowie Apotheker in der FPH-Ausbildung
- Dein Team und du erbringt Leistungen in der Apotheke und bietet bei Bedarf mehr an
- Du behältst den Überblick: Du sicherst jederzeit die Qualität
- Du wirkst aktiv bei der Rekrutierung neuer Mitarbeitender mit
Deine Stärken
- Diplom als Apotheker FPH oder Berufsausübungsbewilligung
- Du hast Teamgeist und schaffst ein angenehmes Arbeitsklima
- Freude daran, die Apotheke mit deinen Ideen weiterzuentwickeln
- Mindestens Französischkenntnisse auf Niveau B2
5 Wochen Ferien, mit der Möglichkeit, bis zu 10 zusätzliche Ferientage zu kaufen oder unbezahlten Urlaub zu nehmen
Vorteilhafte Pensionskasse – wir übernehmen fast 2/3 der Prämien
Verschiedene Rabatte in unseren Apotheken und bei anderen grossen Marken, inklusive Coop-Rabattkarte für Mitarbeitende
Möglichkeit zur Erweiterung der Kompetenzen durch Förderung von Aus- und Weiterbildungen sowie interne Entwicklungsmöglichkeiten
Berücksichtigung der Familienbedürfnisse, mit 16 Wochen Mutterschaftsurlaub (100% Lohn) und 20 Tagen Vaterschaftsurlaub (100% Lohn) sowie Beteiligung an Kinderfonds
Nominative Aktien zu Vorzugspreisen – nicht nur beruflich für Galenica engagieren, sondern auch investieren