Zürich/Kloten
Praktikum im Bereich Corporate Responsibility (befristet auf 6 Monate, 80-100 %, alle Geschlechter)
- 04 Juni 2026
- 80 – 100%
- Festanstellung
- Zürich/Kloten
Über den Job
Verfügen Sie über fundiertes Nachhaltigkeitswissen, starke analytische Fähigkeiten und den Wunsch, an einer nachhaltigeren Luftfahrtindustrie mitzuwirken? Als Mitglied unseres SWISS Corporate Responsibility Teams leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Umsetzung der SWISS Nachhaltigkeitsagenda und zur nachhaltigen Gestaltung des Reisens.
Beginn: 01. September 2026
Sie können sich auf Englisch oder Deutsch bewerben.
Verfügen Sie über fundiertes Nachhaltigkeitswissen, starke analytische Fähigkeiten und den Wunsch, an einer nachhaltigeren Luftfahrtindustrie mitzuwirken? Als Mitglied unseres SWISS Corporate Responsibility Teams leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Umsetzung der SWISS Nachhaltigkeitsagenda und zur nachhaltigen Gestaltung des Reisens.
Beginn: 01. September 2026
Sie können sich auf Englisch oder Deutsch bewerben.
Aufgaben
Als Praktikant im Corporate Responsibility Team von SWISS unterstützen Sie das Team bei folgenden Aufgaben.
- Weiterentwicklung des Umweltmanagementsystems von SWISS
- Durchführung wissenschaftlicher Analysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Erfüllung von Berichtspflichten und Ausbau des Nachhaltigkeitsmonitoringsystems
- Beratung, Unterstützung und Begleitung der Fachbereiche bei der Umsetzung von Initiativen und der Integration von Nachhaltigkeitsaspekten
- Teilnahme an Arbeitsgruppen inkl. Forschungsprojekten
- Unterstützung von Projekten und Geschäftsbereichen in weiteren ESG-Bereichen
- Allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben, Teamunterstützung im Tagesgeschäft
Hinter den Kulissen
Begeistern Sie SWISS mit frischen Perspektiven
Beleben Sie SWISS mit neuen Ideen und helfen Sie uns, voranzukommen. Sie übernehmen von Tag eins Verantwortung und tauchen in ein dynamisches und internationales Unternehmen ein. Nutzen Sie Ihre Chance, Ihre Fähigkeiten auf ein neues Level zu heben und sich Ihr Eintrittsticket in die spannende Luftfahrtbranche zu sichern. Sind Sie bereit zum Check-in?
Starten Sie Ihre Karriere bei SWISS
Persönlich erleben Sie eine steile Lernkurve in einem spannenden Umfeld und entwickeln organisatorische sowie soziale Kompetenzen. Beruflich haben Sie die Möglichkeit, einen starken ersten Eindruck bei SWISS zu hinterlassen und sich in der Pole Position für eine langfristige Karriere in der Luftfahrtbranche zu positionieren.
Gemeinsam fliegen wir
Wir verbinden Kulturen und schaffen einzigartige Erlebnisse. Mit aussergewöhnlichen Crews in der Luft und einer starken Basis am Boden. Wir sind eine Einheit, aber viele Charaktere. Wir bringen die Schweiz näher zur Welt. Und die Welt näher zu uns. Wir möchten, dass unsere Gäste eine tolle Zeit beim Reisen mit uns haben.
Die führende Fluggesellschaft der Schweiz
Mit einer der modernsten Flugzeugflotten Europas ist SWISS eine Premium-Fluggesellschaft, die Direktflüge ab Zürich und Genf anbietet. Als Mitglied der Lufthansa Group treibt SWISS nachhaltige Luftfahrt für unsere Gäste, Mitarbeitenden und die Gesellschaft voran und bietet das unverwechselbare SWISS-Erlebnis.
Vorteile
Subventioniertes Parken oder öffentliche Verkehrsmittel
Betriebliches Gesundheitsmanagement
25 Tage Jahresurlaub
Flugvergünstigungen
Mitarbeiter- und Networking-Events
Remote-Arbeit (z. B. von zu Hause)
Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle
Rabatte
Diversitätsprogramme
Subventioniertes Parken oder öffentliche Verkehrsmittel, Betriebliches Gesundheitsmanagement, 25 Tage Jahresurlaub, Flugvergünstigungen, Mitarbeiter- und Networking-Events, Remote-Arbeit (z. B. von zu Hause), Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle, Rabatte, Diversitätsprogramme
Anforderungen
- HF-Diplom, Bachelor- oder Masterstudierende bzw. Absolventen (HF-Diplom- und Bachelorstudierende müssen mindestens drei Semester abgeschlossen haben), vorzugsweise mit Schwerpunkt Umwelt- oder Klimawissenschaften, Ingenieurwesen oder Ähnlichem
- Starke analytische Fähigkeiten und eine pragmatische Herangehensweise
- Guter Teamplayer, der gerne mit einer Vielzahl unterschiedlicher Anspruchsgruppen zusammenarbeitet
- Hohe Flexibilität, starke Umsetzungsorientierung, Hands-on-Mentalität und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
- Hohe persönliche Qualitätsansprüche
- Sehr gute mündliche und schriftliche Deutsch- und Englischkenntnisse
Für weitere Fragen wenden Sie sich bitte an unser Recruiting Services Center unter +41 44 564 22 66.
Kontakt
Unternehmen
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