Leiter HSEQ Monthey

Zweck der Rolle

Agieren als primärer Gesundheits-, Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätssicherungs (HSEQ) Berater / Ansprechpartner für das Standortleitungsteam. Sicherstellung der Einhaltung der bundes- und lokalen HSEQ-Vorschriften sowie der Syngenta-Richtlinien und -Standards. Verantwortlich für alle Aspekte der Entwicklung, Implementierung und Verbesserung von HSE- und Qualitätsprogrammen. Einbringen von Fachwissen und Zusammenarbeit mit der größeren Syngenta HSE-Community.

Verantwortlichkeiten

• Sicherstellung der Einhaltung der bundes- und lokalen HSEQ-Vorschriften sowie der Syngenta-Richtlinien und -Standards am Standort, einschließlich Sicherheit.
• Verantwortung für die Entwicklung, Implementierung, Pflege und Verbesserung eines umfassenden HSE-Programms und der zugehörigen Managementsysteme für den Standort.
• Koordination und Risikobewertung von Projekten mit Auswirkungen auf HSEQ, z. B. Management von Änderungen (z. B. Qualitätsänderungen, Prozessverbesserungen usw.), Neubauten und andere Initiativen.
• Primärer Ansprechpartner zwischen HSEQ Corporate oder HSE Regulatory und dem Standort. Bereitstellung von Gesetzesaktualisierungen bezüglich HSEQ und entsprechende Anpassung der Verfahren.
• Leitung, Einflussnahme und Verantwortung für alle HSEQ-Standortinspektionen (regulatorisch oder anderweitig) bis zum Abschluss der Maßnahmenpläne.
• Erleichterung des Letter of Assurance- und Operational Safety Profile-Prozesses, Kommunikation signifikanter HSEQ-Risiken an das Geschäft und Überwachung des Abschlusses von Maßnahmen.
• Bereitstellung von HSEQ-bezogener Anleitung und Schulung für alle Mitarbeiter, Drittanbieter-Vertragsmitarbeiter, Handwerksunternehmen und Besucher. Unterstützung bei der Sicherstellung eines sicheren und gesunden Arbeitsumfelds für alle Mitarbeiter (intern und extern). Einsatz von HSE-Bewusstseinstechniken, einschließlich Toolbox Talks, Sicherheitsbesprechungen/-ausschüssen und Sicherheitswarnungen; Steigerung des Mitarbeiterengagements.
• Teilnahme an Standortuntersuchungen von Vorfällen und funktionsübergreifenden Teams, während Leitung der HSEQ-Kommunikation und Unterstützung netzwerkweiter Initiativen zum Teilen von Erkenntnissen aus Vorfällen.
• Beitrag zur Schaffung einer Kultur, in der HSEQ-Aspekte in alle Aktivitäten und Abteilungen am Standort integriert sind. Zusammenarbeit mit den Standortleitungsteams zur Sicherstellung einer effektiven Einführung globaler Programme/Dokumentationsaktualisierungen. Unterstützung beim Austausch bewährter Verfahren innerhalb der HSEQ-Funktion.
• Unterstützung des Standortleiters und der operativen Führungskräfte nach Bedarf in allen betrieblichen Bereichen im Zusammenhang mit HSEQ-Prinzipien, einschließlich operativer und Investitionsbudgets. Aktive Mitwirkung als Mitglied des Syngenta Emergency Management Teams und Unterstützung des Standortleiters sowie der Mitglieder des Standortleitungsteams bei der jährlichen Schulung des EMST.
• Verwaltung von HSE-Berichtssystemen. Koordination und Verfolgung des Fortschritts von HSE-Verbesserungsprojekten.
• Zusammenarbeit mit dem Standortleiter zur Vertretung von Syngenta gegenüber lokalen Behörden in Bezug auf Gesundheit, Sicherheit und Umwelt.
• Aufrechterhaltung einer umfassenden Präsenz vor Ort durch Standortbegehungen, Inspektionen usw.
• Identifizierung und Entwicklung von Talenten, Vorbildfunktion für relevante Führungsverhaltensweisen; Förderung einer starken Feedbackkultur und Mitwirkung an der Förderung eines Lern-, Coaching- und Mentoring-Ansatzes.
• Förderung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion, um weiterhin die besten Talente in der HSE-Abteilung anzuziehen, kollaborative und produktive Teamarbeit zu fördern und innovative Ideen und Chancen zu erweitern.

Die Syngenta Gruppe, ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Agrartechnologie und Innovation, beschäftigt 60.000 Mitarbeiter in mehr als 100 Ländern, um die Landwirtschaft durch maßgeschneiderte Lösungen für Landwirte, Gesellschaft und unseren Planeten zu transformieren. Unser vielfältiges Portfolio umfasst Saatgut, Pflanzenschutz, Nährstoffprodukte, agronomische Lösungen und digitale Dienstleistungen, die alle darauf ausgelegt sind, Landwirten zu helfen, gesunde Lebensmittel, Futtermittel, Fasern und Kraftstoffe zu produzieren und dabei natürliche Ressourcen zu schonen und die Umwelt zu schützen. Unsere Mission ist es, kritische Herausforderungen wie den Klimawandel und die Ernährungssicherheit durch nachhaltige Praktiken und modernste Lösungen anzugehen und gleichzeitig die Ressourcen des Planeten zu bewahren. 

Syngenta Crop Protection, die größte Einheit der Syngenta Gruppe, ist führend bei nachhaltigen Landwirtschaftslösungen und bietet innovative Produkte an, um Pflanzen gesund zu halten und gleichzeitig die Umweltbelastung vom Pflanzen bis zur Ernte zu minimieren.

Syngenta Seeds, ein führender Entwickler und Produzent von Feldfrüchten-, Gemüse- und Blumensaatgut, ist Teil der Syngenta Gruppe. Wir bieten Landwirten robustere, stärkere und widerstandsfähigere Pflanzen, einschließlich innovativer Hybridsorten und Biotechnologie-Kulturen.

Syngenta wurde von Science Magazine als Top-Arbeitgeber eingestuft und hat das Label "Friendly Work Space" für alle seine Schweizer Standorte erhalten.

• Masterabschluss in Chemie, Chemieingenieurwesen oder Ingenieurwesen für Arbeits- und Umweltsicherheit
• Idealerweise über 10 Jahre nachgewiesene Berufserfahrung in einer HSEQ-Managementposition in einem komplexen Fertigungs-/Industrieumfeld kombiniert mit Erfahrung in verschiedenen Abteilungen vor Ort
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in HSEQ-Audits/Management mit nachweislicher Erfolgsbilanz in industriellen oder chemischen Produktionsumgebungen, wobei frühere HSEQ-Berufserfahrung als Plus angesehen wird.
• Umfassendes Verständnis von Fertigungsprozessen, Prozesssicherheit und HSEQ-Anforderungen sowie fundierte Kenntnisse der HSE-Regelwerke.
• Nachgewiesene Fähigkeit, potenzielle Risiken und Sicherheitsprobleme in den Betriebsabläufen und Designprüfungen zu identifizieren sowie gründliche HSEQ-Audits und Inspektionen durchzuführen.
• Strategisches Denken und starke Vision bei der Entwicklung der HSEQ-Funktion an einem Fertigungsstandort, kombiniert mit fundiertem Verständnis von Risikomanagement, Compliance, regulatorischen Anforderungen und Sicherheitsstandards. Fähigkeit, einen Standort-HSEQ-Audit zu organisieren und durchzuführen sowie Risikoanalysen von HSEQ-Themen zu erstellen.
• Tiefgehendes technisches Wissen zu chemischen Fragestellungen (Kenntnisse im Agrargeschäft sind von Vorteil). Erfahrung mit der Implementierung von ISO-Standards und zusätzlicher Hintergrund in Qualitäts- oder Umweltfragen ist bevorzugt.
• Fähigkeit, HSEQ-Leistungsprobleme vorherzusehen und bei Bedarf Korrekturmaßnahmen zu ergreifen, detaillierte Updates und Prognosen vorzubereiten. Nachgewiesene Erfahrung mit ERP-Systemen und fortgeschrittene Computerkenntnisse (Power BI, HSE-Analytik usw.)
• Ausgezeichnete Führungsqualitäten und persönliche Integrität. Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten. Stakeholder-Management. Kontinuierliche Verbesserungsmentalität.
• Fließende Französisch- und Englischkenntnisse sind erforderlich, Deutsch ist von Vorteil

Wir bieten eine Vielzahl von finanziellen und nicht-finanziellen Vorteilen, darunter:  

• Eine Position, die zu wertvoller und wirkungsvoller Arbeit in einem anregenden und internationalen Umfeld beiträgt   
• Die Möglichkeit, einen Unterschied in der Prozesssicherheit zu machen, sowohl innerhalb der globalen Syngenta-Operationen als auch bei der Gestaltung von Sicherheitsgesetzen und -kultur weltweit 
• Ein hervorragendes Arbeitsumfeld mit offener Kultur und vielfältiger Belegschaft, in dem neue Ideen stets willkommen sind  
• Die Möglichkeit, mit hochqualifizierten und erfahrenen Mitarbeitern zusammenzuarbeiten und von ihnen zu lernen sowie wissenschaftliche und technische Exzellenz zu erlangen  
• Lernkultur (Together we Grow) und ein breites Spektrum an Schulungsoptionen 
• Sie profitieren von einem wettbewerbsfähigen Pensionsfondsplan, flexiblen Arbeitszeiten, attraktivem Bonussystem, Betriebsarzt, Fitnessraum, Kantine und weiteren Vorteilen wie familienfreundlichen Initiativen, Kinder- und Familienzulagen 

Interessiert? Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf auf Englisch zusammen mit relevanten Diplomen und Arbeitszeugnissen (falls zutreffend) ein.

Syngenta ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und bei der Rekrutierung, Einstellung, Ausbildung, Beförderung oder anderen Beschäftigungspraktiken keine Diskriminierung aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, sexueller Orientierung, Familienstand, Veteranenstatus, Behinderung oder einem anderen gesetzlich geschützten Status vornimmt.