Vor 4 Wochen
Hebamme (m/w)
- 19 März 2026
- 100%
- Morges
Job-Zusammenfassung
Das Hôpital de Morges bietet umfassende medizinische Dienstleistungen. Eine tolle Gelegenheit in einem dynamischen Umfeld!
Aufgaben
- Betreuung von Frauen in gynäkologischen Konsultationen.
- Überwachung des Wohlbefindens von Müttern und Neugeborenen.
- Leitung des Geburtsprozesses und Unterstützung bei der Rückkehr nach Hause.
Fähigkeiten
- Abschluss als Hebamme oder gleichwertig anerkannt.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
- Empathie und respektvolle Betreuung von Familien.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Poliklinik, Notaufnahme, ambulante Pflege, Krankenhausaufenthalte: Von der Geburt bis ins hohe Alter bietet das Spital Morges ein breites Spektrum an Pflegeleistungen. Die Einrichtung verfügt über 240 Akutpflegebetten, eine Geburtsklinik mit rund 1.500 Geburten pro Jahr und fast 30.000 Notfallkonsultationen. Insgesamt werden seit über 150 Jahren mehr als 40 medizinische Fachrichtungen in ihren Mauern praktiziert. Umgeben von Weinbergen, mit einem unglaublichen Blick auf die Berge und den See, empfängt Sie das Spital Morges in einem warmen und dynamischen Umfeld.
Um unser vielseitiges Team der Geburtsklinik des Spitals Morges zu verstärken, suchen wir eine(n):
Hebamme (m/w) 60-100%
Eintritt so bald wie möglich oder nach Vereinbarung für ein 1-jähriges befristetes Arbeitsverhältnis.
WIR BIETEN IHNEN
- 5 Wochen Jahresurlaub, 6 Wochen ab dem 50. Lebensjahr. Möglichkeit zum Kauf einer zusätzlichen Urlaubswoche sowie 10 bezahlte Feiertage.
- Mehrere Angebote zur Flexibilisierung (unbezahlter Urlaub, Teilzeit, bezahlte Pausen usw.).
- Ein Mobilitätsplan mit Beteiligung an Ihrem Fahrrad-, Laufschuh- oder ÖPNV-Abonnement, im Sinne des Umweltschutzes gemäß einem institutionellen Nachhaltigkeitsplan.
- Eine Vergütung, die auf der Anerkennung Ihrer bisherigen Berufserfahrung basiert, sowie Prämien für die Betriebszugehörigkeit im EHC.
- Kostenlose Pilates-Kurse, finanzielle Beteiligung an Sportveranstaltungen wie den 20 km von Lausanne oder Bike to Work, ein Vorteils-Katalog mit Rabatten in den Bereichen Sport, Wellness, Freizeit, Mobilität, Versicherungen und Finanzen.
- Gratis Heißgetränke am Morgen und Mahlzeiten zu CHF 8.50 in unseren Cafeterien.
- Eine Betriebskneipe „Pâquis Plage“ zum gemeinsamen Verweilen an schönen Tagen.
- Möglichkeiten für interne Versetzungen entsprechend Ihren Entwicklungswünschen.
- Zahlreiche interne oder zertifizierte Weiterbildungen zugänglich.
- Ein spezielles Programm für Führungskräfte zur Unterstützung beim Erwerb der notwendigen Kompetenzen für die Leitung ihrer Teams.
SIE VERFÜGEN ÜBER
- Ein Bachelor als Schweizer Hebamme oder einen Doppelbachelor als Pflegefachfrau und Schweizer Hebamme oder eine von der Schweizerischen Rotkreuz anerkanntes Äquivalent
- Sehr gute Kommunikations- und Zuhörfähigkeiten sowie Teamfähigkeit in einem multidisziplinären Umfeld
- Eine empathische und offene Persönlichkeit, die eine fürsorgliche und respektvolle Betreuung von Familien gewährleistet
- Erfolgreiche Erfahrung in einer ähnlichen Funktion oder den Wunsch, sich in einer Institution mit Kompetenzförderung weiterzuentwickeln
IHRE AUFGABEN
- Betreuung der Frauen bei geplanten oder Notfall-Gynäkologie-Konsultationen
- Überwachung des mütterlichen und fetalen Wohlbefindens während der Schwangerschaft, der Geburt und im Wochenbett
- Selbstständige Begleitung von Wehen und Geburt bei physiologischen Situationen und Zusammenarbeit mit dem medizinischen Team bei pathologischen Fällen
- Versorgung des Neugeborenen bei der Geburt
- Organisation der Nachsorge und Begleitung der Mutter und des Kindes bei der Rückkehr nach Hause unter Einbeziehung des Partners
- Stillberatung unter Berücksichtigung des UNICEF-Labels "Babyfreundliches Krankenhaus"
- Mitwirkung bei der Betreuung von HES-Studentinnen und -Studenten der Hebammen, Pflegefachpersonen und Rettungssanitäter im Mutter-Kind-Dienst
WIR SIND
- Eine Institution mit Akut- und Rehabilitationspflegeeinrichtungen, einer Privatklinik, Alters- und Pflegeheimen, medizinischen Zentren und Notfallstellen in der Region La Côte sowie der ersten klinischen Hypnoseschule, die dem Pflegebereich in der Westschweiz gewidmet ist.
- Ein Versorgungsnetzwerk mit zahlreichen internen Versetzungsmöglichkeiten entsprechend den Wünschen und Entwicklungsprojekten der Mitarbeitenden.
- Über 2000 Mitarbeitende, die sich um Patienten und Bewohner der Region kümmern und Werte wie Verantwortung, Nähe, Menschlichkeit und Kompetenz in einem agilen Umfeld teilen, das die Umsetzung von Projekten fördert.
- Ein ausbildendes Unternehmen, das sich für die Nachwuchsförderung engagiert, mit rund 80 Lernenden in 16 verschiedenen Berufen, 200 HES-ES-Praktikanten und fast 300 Ärzten in Ausbildung.
GEMEINSAM NEBENAN, SEIEN SIE DAS NÄCHSTE TALENT IN UNSEREM PFLEGENETZWERK.
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Lebenslauf, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnisse (für die Gehaltsberechnung erforderlich) und Diplome.
Wenn Ihre Bewerbung ausgewählt wird, wird ein Auszug aus dem Strafregister angefordert.