Basel
Vor 2 Minuten
Dipl. Pflegefachperson Hospiz - Schwerpunkt Pflegequalität (80-100%) (m/w/d)
- 01 Februar 2026
- 80 – 100%
- Festanstellung
- Deutsch (Fliessend)
- Basel
Über den Job
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
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Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
Dipl. Pflegefachperson Hospiz - Schwerpunkt Pflegequalität (80-100%) (m/w/d)
Rolle:
In dieser Position übernimmst Du neben der Betreuung von Patient:innen auch die Mitverantwortung für Pflegequalität und -prozesse. Du arbeitest eng mit dem Team zusammen und setzt Dich für eine kontinuierliche Weiterentwicklung der Pflege im Hospiz ein.
Verantwortung:
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Du stellst die fachgerechte Pflege und Betreuung von Hospiz-Patient:innen sicher.
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Des Weiteren verantwortest Du die Pflegeplanung, Evaluation und Dokumentation.
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Zusätzlich übernimmst Du Aufgaben im Bereich Qualitätssicherung und Prozessoptimierung.
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Du unterstützt das Team bei fachlichen Fragestellungen und Weiterentwicklungen.
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Zudem wirkst Du aktiv an der Gestaltung eines würdevollen und selbstbestimmten Alltags der Patient:innen mit.
Qualifikationen:
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Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder gleichwertig.
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Des Weiteren hast Du Erfahrung in der Hospiz- oder Palliative Care.
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Zusätzlich bringst Du Freude an medizinaltechnischen Verrichtungen mit.
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Du besitzt ein hohes Mass an Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit.
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Zudem bist Du motiviert, die Pflegequalität aktiv weiterzuentwickeln.
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Arbeitsort
Basel
Kontakt
Mohi Heidar,
+41443852122
Über das Unternehmen
Basel
Bewertungen
- Führungsstil5.0
- Gehalt und Benefits5.0
- Karrieremöglichkeiten5.0
- Arbeitsklima5.0
