Hôpital fribourgeois
HFR Fribourg / HFR Freiburg
Gestern
Lehrperson EPD ES Ausbildung in Anästhesie 50%
- 07 Mai 2026
- 50%
- Festanstellung
- HFR Fribourg / HFR Freiburg
Job-Zusammenfassung
Das HFR sucht einen-e Lehrer-in für den Ausbildungsbereich Anästhesie.
Aufgaben
- Implementierung und Evaluation des Ausbildungsprogramms für Anästhesie.
- Unterricht in der spezialisierten Ausbildung und Fortbildung.
- Aktive Teilnahme an der Entwicklung der Fortbildungsangebote.
Fähigkeiten
- Diplom als Pflegeexperte EPD ES in Anästhesie und 3 Jahre Erfahrung.
- Kompetenzen und Motivation zum Unterrichten und Begleiten von Studierenden.
- Gute Kenntnisse der EPD ES Ausbildung und der gängigen IT-Tools.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Um sein Team zu vervollständigen, sucht die Pflegedirektion für das Pflegeausbildungszentrum des HFR eine/n
Lehrperson EPD ES Ausbildung in Anästhesie
50%
Ihre Aufgabe:
- Umsetzung, Bewertung und Steuerung des Ausbildungsprogramms in Zusammenarbeit mit der Leitung des Ausbildungszentrums und der Leitung der EPD ES Ausbildung
- Unterrichten im Rahmen der Fachausbildung, hauptsächlich im Bereich der Anästhesiepflege und Aufwachraum, aber auch in der Weiterbildung des HFR und bei Dritten
- Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung des gesamten Weiterbildungsangebots
- Förderung des HFR in den Fachnetzwerken
- Die Tätigkeit verteilt sich wie folgt: 50% als Lehrperson im CFS und mindestens 20% klinische Tätigkeit in einer Anästhesiepflegeabteilung, idealerweise in einem Partnerkrankenhaus des CFS
Ihr Profil:
- Diplom als Pflegeexpertin EPD ES in Anästhesiepflege oder als gleichwertig anerkannte Schweizer Ausbildung mit mindestens 3 Jahren Erfahrung in diesem Bereich
- Ausbildung in Pädagogik (Andragogik) oder Bereitschaft, diese zu absolvieren
- Ausbildung in medizinischer Simulation oder Bereitschaft, diese zu absolvieren
- Sehr gute Kenntnisse des EPD ES Ausbildungssystems
- Erfolgreiche Erfahrung in der Ausbildung und Gruppenleitung
- Kompetenz und Motivation, Studierende zu unterrichten, zu begleiten und zu bewerten
- Beherrschung der französischen Sprache, Fähigkeit, Schulungen auf Deutsch durchzuführen, ist ein grosser Vorteil
- Beherrschung der gängigen IT-Tools und besonderes Interesse an neuen Technologien
- Selbstständigkeit, Anpassungsfähigkeit, Flexibilität und Kreativität
- Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
Arbeitsbeginn: 1. August 2026
Auskunft: Herr F. Rigolet, Leiter Pflegeausbildungszentrum, Tel. +41 26 306 08 05
Bewerbungsschluss: 17. Mai 2026
Ref: HFR-MTS-261902
