Digitaler IC-Design-Ingenieur (EP-ESE-ME-2025-225-GRAP)

Stellenbeschreibung

Wir suchen einen digitalen ASIC-Design-Ingenieur, der an der nächsten Generation fortschrittlicher MAPS-Teilchendetektor-ASICs für den CERN-Detektorkomplex arbeitet. Sie werden zur Gestaltung, Implementierung und Verifikation von leistungsstarken digitalen Auslese- und Steuerungsschaltungen beitragen, die anspruchsvolle Ziele in Bezug auf Geschwindigkeit, Dichte, Energieeffizienz und Strahlentoleranz erfüllen, während Sie eng mit Analog- und Verifikationsspezialisten zusammenarbeiten.

Ihre Aufgaben:

• Entwurf und Optimierung von Systemarchitekturen und Datenverarbeitungsstrategien auf Systemebene.
• Entwurf, Synthese und Implementierung von RTL, einschließlich Timing-Abschluss und Platzierung & Routing komplexer Designs.
• Beitrag zur Chip-Abnahme durch physikalische Designprüfungen (DRC, LVS, ERC) und Analyse der Energieintegrität.
• Teilnahme an der formalen Verifikation mit UVM-Methoden.
• Verwaltung des vollständigen RTL-zu-GDS-Flusses und der physischen Abnahme mit professionellen EDA-Tools.
• Effektive Zusammenarbeit und Kommunikation innerhalb eines multidisziplinären Teams.
• Lernen und Wissensaustausch, Problemlösung und Erreichen von Ergebnissen durch Teamarbeit.

Ihr Profil:

• Erfahrung im digitalen IC-Design mit fundiertem Verständnis der VLSI-Prinzipien.
• Erfahrung im Entwurf und der Implementierung digitaler oder gemischt-signaliger Schaltungen in ASICs oder FPGAs.
• Zusätzlich wäre Erfahrung mit digitalen Simulationstechniken und -tools von Vorteil.

Fähigkeiten:

• Kenntnisse im RTL-Design mit Hardwarebeschreibungssprachen (Verilog/SystemVerilog, VHDL).
• Kenntnisse in Skriptsprachen (Python, TCL, Shell) und Versionskontrollsystemen (Git).
• Zusätzlich wären Erfahrungen mit funktionalen Verifikationsmethoden (UVM/SystemVerilog) und Simulationstools von Vorteil.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, mit der Bereitschaft, Französisch zu lernen.

Zulassungskriterien:

• Sie verfügen über einen beruflichen Hintergrund in Elektronikingenieurwesen (oder einem verwandten Bereich) und haben entweder:
  • einen Masterabschluss mit 2 bis 6 Jahren Berufserfahrung nach dem Abschluss;
  • oder eine Promotion mit nicht mehr als 3 Jahren Berufserfahrung nach dem Abschluss.
• Sie hatten zuvor keinen CERN-Stipendien- oder Absolventenvertrag.

Zusätzliche Informationen

Bewerbungsschluss: 06.01.2026 um 23:59 CET.

Vertragsdauer: 24 Monate, mit möglicher Verlängerung auf maximal 36 Monate.

Arbeitsflexibilität: Hybrid

Geplanter Starttermin: 01. Februar 2026

Diese Position beinhaltet:

• Arbeit während der Nacht, an Sonntagen und offiziellen Feiertagen, wenn dies durch die Bedürfnisse der Organisation erforderlich ist.

Stellenreferenz: EP-ESE-ME-2025-225-GRAP

Arbeitsfeld: Elektrotechnik oder Elektronikingenieurwesen

Benchmark-Stelle: 200050 - Elektronikingenieur

Globale Vorteile

• Ein monatliches Stipendium zwischen 6287-6911 Schweizer Franken pro Monat (steuerfrei), abhängig von Ihrem Abschluss.
• 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr plus 2 Wochen Jahresabschluss.
• Abdeckung durch das umfassende Krankenversicherungssystem von CERN (für Sie, Ihren Ehepartner und Ihre Kinder) sowie Mitgliedschaft im CERN-Pensionsfonds.
• Familien-, Kinder- und Säuglingszulagen, abhängig von Ihren individuellen Umständen.
• Ein Umzugspaket (Installationszuschuss und Reisekosten), abhängig von Ihren individuellen Umständen.
• Möglichkeit, Ihren Vertrag auf bis zu 36 Monate zu verlängern.
• On-the-Job- und formale Schulungen einschließlich Sprachkurse.

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Am CERN, der Europäischen Organisation für Kernforschung, treiben wir die Grenzen von Wissenschaft und Technologie voran. Unsere bahnbrechende Arbeit vereint nicht nur Physiker, sondern auch eine vielfältige Gruppe von Fachleuten aus den Bereichen Ingenieurwesen, Technik, Wissenschaft und Verwaltung. Gemeinsam fördern wir ein Umfeld, in dem Innovation und Zusammenarbeit gedeihen.

Jeden Tag stehen wir vor spannenden neuen Herausforderungen und Möglichkeiten, zu bahnbrechender Forschung beizutragen, die unser Verständnis des Universums prägt. Wir begegnen diesen Herausforderungen durch die vielfältigen Perspektiven in unseren Teams, wobei jeder Beitrag geschätzt wird und unser gemeinsames Gefühl von Inklusion und Zweck vorangetrieben wird. Vielfalt ist seit der Gründung ein Kernwert von CERN und bleibt zentral für unsere Mission und unseren anhaltenden Erfolg.

Wenn Sie bereit sind, Teil einer dynamischen, inklusiven Gemeinschaft zu sein, die die Grenzen des Wissens erweitert, ist CERN der Ort, an dem Ihre Neugier und Fähigkeiten gedeihen können. Seien Sie Teil unserer Mission, das Herz des Universums zu entdecken! MITMACHEN!

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