Datenplattform-Architekt (all genders)

Über den Job

Bei uns kommen AI-Kompetenz, Engineering-Exzellenz und fundiertes Branchenverständnis zusammen – getragen von Menschen, die gemeinsam etwas bewegen wollen. So entstehen zukunftsfähige Lösungen, die im Alltag unserer Kunden wirklich einen Unterschied machen. Das gelingt durch Menschen, die Verantwortung übernehmen, Chancen erkennen und technologische Möglichkeiten in greifbare Ergebnisse verwandeln. Dafür schaffen wir ein Umfeld, das von gegenseitiger Unterstützung geprägt ist: Raum für fachliche Weiterentwicklung, offene Communities, in denen Wissen gerne geteilt wird, Peer Groups und Trainingsangebote, die sich an dir orientieren. Vertrauen, Wertschätzung und gemeinsam gefeierte Erfolge prägen dabei unser Miteinander und machen Entwicklung zu etwas, das bei uns einfach dazugehört

DAS KANNST DU BEWEGEN

• Architektur & Strategie: Du konzipierst zukunftsfähige und skalierbare Datenplattform-Architekturen (Cloud, Hybrid) und berätst unsere Kunden bei der optimalen Strategie - von der ersten Vision bis zur finalen Umsetzung (Data Lakehouse, Data Mesh, Cloud-DWH).
• Plattformaufbau & Migration: Du leitest komplexe Transformationsprojekte. Dank deiner Erfahrung aus der On-Premises-Welt planst und orchestrierst du die sichere Migration von Legacy-Systemen auf moderne Cloud-Datenplattformen.
• Datenmodellierung: Du bist der Experte für die Strukturierung von Daten. Du entwirfst robuste Datenmodelle (z.B. Data Vault 2.0, Star-Schema) und schaffst so das belastbare Fundament für AI-Use-Cases.
• Sales- & Presales-Enablement: Du bist das technische Gesicht unseres Data-Bereichs nach aussen. Gemeinsam mit dem Sales-Team trittst du bei Kunden auf, übersetzt komplexe Architekturen in greifbaren Business Value für das C-Level und befähigst unsere Vertriebskollegen, Data-Projekte souveräner zu platzieren.
• AI-Kompetenz: Du setzt AI-Tools in deiner Arbeit souverän ein, bewertest die Ergebnisse kritisch und unterstützt Kunden sowie Kolleg:innen dabei, die Potenziale von AI (z.B. durch GenAI-Integrationen in moderne Datenplattformen) voll auszuschöpfen.
• Thought Leadership: Neben der Projekttätigkeit gestaltest du unsere Community als Speaker, Autor und Mentor massgeblich mit.

WIE DIR DAS GELINGT

• Background: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Physik oder einem vergleichbaren analytisch/technischen Fach.
• Architektur-Expertise (On-Prem & Cloud): Langjährige, praktische Erfahrung im Aufbau von Datenplattformen. Du kennst die Herausforderungen der "alten" On-Premises-Welt (z.B. klassische relationale Datenbanken & DWHs, Hadoop) genauso gut wie die modernen Cloud-Ökosysteme (Snowflake, Databricks, MS Fabric).
• Tech-Stack (Snowflake & Databricks): Du besitzt fundierte, praxiserprobte Kenntnisse in Snowflake und Databricks. Du kennst die jeweiligen Stärken und weisst genau, wann welche Plattform (oder eine Kombination) architektonisch am sinnvollsten ist.
• Modellierung & Konzepte: Tiefgehende methodische und praktische Expertise in der Datenmodellierung (z.B. Data Vault 2.0, Kimball/Star-Schema, 3NF).
• Consulting & Kommunikation: Du kannst komplexe technische Sachverhalte verständlich auf Management-Ebene (C-Level) präsentieren. Du bringst Empathie und Geduld mit, um auch fachfremde Kolleg:innen (wie unseren Sales) für deine Themen zu begeistern und zu befähigen.
• Zertifizierungen: Du besitzt relevante Architektur-Zertifizierungen (z.B. für Snowflake und Databricks) oder hast die Ambition, diese mit unserer Unterstützung zeitnah zu erlangen.
• Sprachen: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse; Französisch von Vorteil 
• Flexibilität: Du bist bereit, projektbezogen zu reisen, und arbeitest gern in agilen Teams.
   

CHANCENGEBER - WAS ADESSO AUSMACHT

Unser Versprechen: Du wirst dich bei uns wohlfühlen! Kollegial, gemeinschaftlich und auf Augenhöhe – wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander. Diversität und verschiedene Blickwinkel werden bei uns genauso geschätzt wie du als Mensch. Das und viel mehr steht für unser ganz besonderes Wir-Gefühl. Für das es sogar ein Wort gibt: adessi.

• Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung.
• Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events (z.B. Sport-Weekend und die jährliche Fortbildungsreise eduCamp), Welcome Days, Firmenläufe stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
• Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus – mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal.

Unsere Kultur und das Zusammenarbeiten sind geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Anerkennung und Unterstützung. Das verbindet uns – auch im Home-Office. Arbeiten in Teilzeit ist nach Absprache möglich (80-100%). Zum wiederholten Mal wurden wir zu einem der besten Arbeitgeber der Schweiz gekürt! Unser umfangreiches Trainingsangebot und ein transparentes Laufbahnstufenmodell für alle sorgen dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht stillsteht. Denn gemeinsam zu wachsen und Chancengeber zu sein, das ist programmiert in unserer DNA. 

Kontakt

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adesso Schweiz AG // Recruiting // T +41 58 520 97 03 // E-Mail schreiben

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