Group Commercial FP&A Manager

Galderma ist der aufstrebende reine Dermatologie-Kategorie-Führer, der in etwa 90 Ländern präsent ist. Wir bieten ein innovatives, wissenschaftlich fundiertes Portfolio von Premium-Flaggschiffmarken und Dienstleistungen, die das gesamte Spektrum des schnell wachsenden Dermatologiemarktes durch Injectable Aesthetics, dermatologische Hautpflege und therapeutische Dermatologie abdecken. Seit unserer Gründung im Jahr 1981 widmen wir unseren Fokus und unsere Leidenschaft dem grössten Organ des menschlichen Körpers – der Haut – und erfüllen die individuellen Bedürfnisse von Verbrauchern und Patienten mit überlegenen Ergebnissen in Zusammenarbeit mit Gesundheitsfachkräften. Weil wir verstehen, dass die Haut, die unser Leben prägt, fördern wir die Dermatologie für jede Hautgeschichte.

Wir suchen Menschen, die ergebnisorientiert sind, Lernbereitschaft zeigen und positive Energie mitbringen. Sie müssen Initiative mit Teamgeist und Zusammenarbeit verbinden. Vor allem müssen sie leidenschaftlich daran interessiert sein, etwas Sinnvolles für Verbraucher, Patienten und die Gesundheitsfachkräfte, die wir täglich bedienen, zu tun. Wir wollen jeden Mitarbeitenden befähigen und dessen persönliche Entwicklung fördern, während wir sicherstellen, dass die Geschäftsanforderungen jetzt und in Zukunft erfüllt werden. In unserem Unternehmen schätzen wir Vielfalt und respektieren die Würde, Privatsphäre und persönlichen Rechte jedes Mitarbeitenden.

Bei Galderma geben wir unseren Teams aktiv Gründe, an unsere kühne Ambition zu glauben, das weltweit führende Dermatologieunternehmen zu werden. Bei uns haben Sie die ultimative Gelegenheit, neue und herausfordernde Arbeitserfahrungen zu sammeln und einen unvergleichlichen, direkten Einfluss zu schaffen.

Group Commercial FP&A Manager

Standort: Zug, Schweiz

Rollenübersicht

Wir suchen einen Group Commercial FP&A Manager, der das Team Group Financial Planning & Analysis und Controlling mit starkem Fokus auf kommerzieller Leistung und vorausschauender Finanzplanung verstärkt.

Die Rolle verantwortet die finanzielle Konsolidierung des Group Mid-Range Plans (MRP) und führt wichtige Analysen der kommerziellen Leistung durch, darunter Markenprofitabilität, Price-Volume-Mix (PVM) und Gross-to-Net (GTN), und übersetzt Geschäftstreiber in umsetzbare finanzielle Erkenntnisse.

Die Position leitet zudem Finanzinitiativen zur Stärkung der Vertriebsprognosefähigkeiten, einschließlich KI-gestützter Vertriebsprognosen, in enger Zusammenarbeit mit Commercial, Group Strategy & IR, IT sowie Market/Regional Finance.

Hauptverantwortlichkeiten

Finanzielle Konsolidierung des Mid-Range Plans

• Verantwortung für die finanzielle Konsolidierung des MRP auf Gruppenebene über Regionen, Marken und Funktionen hinweg.
• Koordination der Planungseinreichungen und Sicherstellung der Konsistenz von Annahmen, Methoden und Zeitplänen.
• Konsolidierung und Überprüfung regionaler und funktionaler Pläne, Identifikation von wesentlichen Risiken, Chancen und Sensitivitäten.
• Übersetzung von Geschäftsannahmen in einen klaren finanziellen Ausblick der Gruppe und Bereitstellung von Erkenntnissen zu wichtigen Werttreibern für das Management.
• Vorbereitung von MRP-Analysen und Managementunterlagen für die Geschäftsleitung, den Executive Committee und den Vorstand.
• Kontinuierliche Verbesserung des MRP-Finanzmodells, des Konsolidierungsprozesses und der unterstützenden Tools.

Analyse der kommerziellen und Markenleistung

• Führung der Analyse der Marken- und Portfolioprofitabilität auf Gruppenebene.
• Verantwortung und Weiterentwicklung der PVM-Analyse über Marken, Märkte und Produktkategorien hinweg.
• Leitung der GTN-Analyse, Identifikation von Schlüsseltreibern, Risiken und Chancen.
• Analyse der Leistung im Vergleich zum Vorjahr, Budget, Forecast und MRP, Übersetzung kommerzieller Entwicklungen in klare finanzielle Erkenntnisse.

KI-gestützte Vertriebsprognose

• Leitung von Finanzinitiativen im Zusammenhang mit KI-gestützter und prädiktiver Vertriebsprognose.
• Definition von Finanz- und Geschäftsanforderungen und Sicherstellung der Abstimmung mit den Gruppenplanungsprozessen.
• Zusammenarbeit mit Commercial, Data & Analytics, IT und regionalen Teams zur Entwicklung und Implementierung von Prognosefähigkeiten.
• Bewertung der Prognosegenauigkeit und Identifikation von Verbesserungsmöglichkeiten durch fortgeschrittene Analytik, Automatisierung und KI.
• Förderung der Einführung neuer Prognosemethoden und Übersetzung analytischer Ergebnisse in umsetzbare Managementeinblicke.

Qualifikationen & Erfahrung

• Fortgeschrittener Abschluss in Finanzen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
• 10–15 Jahre relevante Erfahrung in FP&A, Commercial Finance oder Group Finance in einem multinationalen Unternehmen.
• Nachgewiesene Führungserfahrung.
• Starke Fähigkeiten im Finanzmodellieren und Erfahrung mit PVM, Profitabilität, GTN und Vertriebsprognosen.
• Erfahrung in der Pharmaindustrie, vorzugsweise mit Bezug zu Injectable Aesthetics und/oder Dermatologie/Hautpflege.
• Fortgeschrittene Excel-Kenntnisse; Erfahrung mit SAP, Planungssystemen, BI-Tools und fortgeschrittener Analytik/KI ist von Vorteil.
• Fließend in Englisch; weitere Sprachen sind von Vorteil.

Schlüsselkompetenzen

• Starke kommerzielle FP&A-Expertise mit der Fähigkeit, Verkaufs-, Preis-, Volumen-, Mix- und GTN-Treiber in klare finanzielle Erkenntnisse zu übersetzen.
• Starke Planungs-, Prognose- und Analysefähigkeiten mit der Fähigkeit, Annahmen zu hinterfragen und wesentliche Risiken, Chancen und Sensitivitäten zu identifizieren.
• Ausgeprägte Eigenverantwortung mit einer Hands-on-Mentalität, hoher Verantwortlichkeit und Fokus auf die Umsetzung von Themen bis zum Abschluss.
• Starke bereichsübergreifende Partnerschafts- und Einflussfähigkeiten über Commercial, Strategy, Regional Finance, Data & Analytics und IT hinweg.
• Starker Fokus auf Vereinfachung, Automatisierung und kontinuierliche Verbesserung, einschließlich der Nutzung fortgeschrittener Analytik und KI-gestützter Prognosen.