CHE - Le Locle
UMWANDLUNG - Facility Engineer
- 13 Oktober 2026
- 100%
- CHE - Le Locle
Über den Job
Bei Jabil stärken wir die Marken, die die Welt stärken – das ist der Grund unseres Daseins und die treibende Kraft, die uns zum technologisch fortschrittlichsten Lösungsanbieter für die Herstellung weltweit macht. Ob wir für eine der weltweit größten und bekanntesten Marken oder die coolsten Tech-Start-ups tätig sind – unsere Entschlossenheit wankt niemals. Wir haben einen Wunsch mit diesen Marken gemeinsam: die Welt besser, sicherer und sauberer zu machen.
Bei Jabil (NYSE: JBL) sind wir stolz darauf, ein vertrauenswürdiger Partner der weltweit führenden Marken zu sein und umfassende Engineering-, Lieferketten- und Fertigungslösungen anzubieten. Mit 60 Jahren Erfahrung in verschiedenen Branchen und einem weitreichenden Netzwerk von über 100 Standorten weltweit verbindet Jabil globale Reichweite mit lokaler Expertise, um sowohl skalierbare als auch massgeschneiderte Lösungen zu liefern. Unser Engagement geht über den Geschäftserfolg hinaus, da wir nachhaltige Prozesse aufbauen, die die Umweltbelastung minimieren und lebendige sowie vielfältige Gemeinschaften weltweit fördern.
Jabil Healthcare ist das grösste Design- und Fertigungsdienstleistungsunternehmen im Gesundheitsbereich und trägt dazu bei, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen weltweit zu verbessern. Nehmen Sie teil an der Entwicklung, dem Design und der Herstellung von Produkten und Lösungen für einige der grössten internationalen Marken der Pharmaindustrie, um die Gesundheit der Patienten zu verbessern.
Für eines unserer Teams mit Sitz in Le Locle suchen wir ein neues Mitglied, das uns in der folgenden Rolle unterstützt:
UMWANDLUNG - Facility Engineer (m/w/d) 100%
Verantwortlich für das Änderungsmanagement von Gebäuden innerhalb einer medizinischen Industrie, um die Anlagen auf dem erforderlichen Qualitätsniveau zu halten.
Standort: Le Locle (NE)
Vertragsart: Festanstellung
Startdatum: Dezember 2026
Obwohl alle qualifizierten Personen zur Bewerbung eingeladen sind, beachten Sie bitte, dass diese Stellenanzeige im Rahmen der möglichen Umwandlung eines derzeit extern eingesetzten Mitarbeiters in eine Festanstellung veröffentlicht wird.
Ihre Aufgaben
- Leitung von Gebäudetransformationsprojekten
- Durchführung von Risikoanalysen im Zusammenhang mit Arbeiten, Einhaltung der geltenden Normen und Verfahren im Bereich Sicherheit, Hygiene und Umwelt
- Schnittstelle zu den operativen Einheiten und Auftragnehmern während der Planung und des Baus sicherstellen
- Vorschlag notwendiger Investitionsprojekte zur Instandhaltung, Zuverlässigkeit der Gebäude und technischen Anlagen
- Unterstützung von Initiativen in den Bereichen Energie, Nachhaltigkeit und Infrastrukturmanagement
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst
- Etablierung einer Kultur der Spitzenleistung und kontinuierlichen Verbesserung, basierend auf Schlüsselkennzahlen, Leistung und dem Austausch bewährter Praktiken
Ihre Qualifikationen:
· Abschluss in Gebäudetechnik oder gleichwertiger Abschluss
· Erfahrung im Gebäudemanagement in der medizinischen oder pharmazeutischen Industrie
· Sicherer Umgang mit IT-Tools und E-Mail
· Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem Team, um gemeinsame Ziele zu erreichen
· Beherrschung von Projektmanagement-Methoden
· Nachweisliche Fähigkeit, fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden zu erfassen und umzusetzen
· Englisch: mindestens Niveau B1.1
Warum Jabil:
· Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem globalen Unternehmen
· Moderne Arbeitsbedingungen mit langfristigen Perspektiven
· Hohe Eigenverantwortung und selbstständiges Arbeiten
· Raum für kreatives Denken
· Bonus-System, zusätzliche Urlaubstage und viele weitere Vorteile.
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Wenn Sie sich bei Jabil bewerben, werden Sie über unser offizielles Bewerbungsportal mit einer E-Mail-Adresse, die auf jabil.com endet, kontaktiert; durch einen direkten Anruf eines Mitglieds des Jabil-Teams; oder per direkter E-Mail mit einer jabil.com-Adresse. Jabil verlangt niemals Zahlungen für ein Vorstellungsgespräch oder zu irgendeinem Zeitpunkt im Einstellungsprozess. Jabil wird Sie niemals telefonisch oder per E-Mail nach persönlichen Informationen wie Ihrer Sozialversicherungsnummer, Geburtsurkunde, Bankdaten, Führerscheinnummer oder Passinformationen fragen. Wenn Sie glauben, Opfer von Identitätsdiebstahl zu sein, wenden Sie sich bitte an Ihre örtliche Polizei.
SEIEN SIE VORSICHTIG BEI BETRUG: Wenn Sie sich bei Jabil bewerben, werden Sie über unser offizielles Jobportal mit einer jabil.com-E-Mail-Adresse kontaktiert; durch einen direkten Anruf eines Mitglieds des Jabil-Teams; oder per direkter E-Mail mit einer jabil.com-Adresse. Jabil verlangt keine Zahlungen für Vorstellungsgespräche oder zu irgendeinem Zeitpunkt im Einstellungsprozess. Jabil wird Sie nicht telefonisch oder per E-Mail nach persönlichen Identifikationsdaten wie Sozialversicherungsnummer, Geburtsurkunde, Bankdaten, Führerscheinnummer oder Passinformationen fragen. Wenn Sie glauben, Opfer von Identitätsdiebstahl zu sein, wenden Sie sich an Ihre örtliche Polizeidienststelle. Jegliche betrügerische Stellenanzeigen sollten der jeweiligen Webseite gemeldet werden, auf der sie veröffentlicht wurden.
Jabil, einschließlich seiner Tochtergesellschaften, ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Gleichbehandlung fördert. Es berücksichtigt qualifizierte Bewerber unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Nationalität, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung, Alter, genetischer Information, Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Barrierefreie Unterstützung
Wenn Sie eine qualifizierte Person mit Behinderung sind, haben Sie das Recht, eine angemessene Unterstützung zu beantragen, falls Sie aufgrund Ihrer Behinderung nicht in der Lage sind oder eingeschränkt sind, die Jabil.com/Careers-Seite zu nutzen oder darauf zuzugreifen. Sie können eine angemessene Unterstützung anfordern, indem Sie eine E-Mail an Always_Accessible@Jabil.com mit Art Ihrer Anfrage und Kontaktinformationen senden. Bitte richten Sie keine anderen allgemeinen Fragen zur Beschäftigung an diese E-Mail-Adresse. Bitte beachten Sie, dass nur Anfragen bezüglich einer angemessenen Unterstützung beantwortet werden.#whereyoubelong