Matran
Teamleiterin oder Teamleiter für industrielle Infrastrukturen - Mittelspannung (MS) 100%
- 04 August 2026
- 100%
- Festanstellung
- Matran
Job-Zusammenfassung
Wir suchen eine*n Cheffe ou Chef d'équipe en infrastructures industrielle (MT). Eine spannende Rolle in einem dynamischen Team erwartet Sie!
Aufgaben
- Leitung und Durchführung von Arbeiten an Mittelspannungsanlagen.
- Motivation und Aufgabenverteilung innerhalb des Teams.
- Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualität.
Fähigkeiten
- CFC als Elektriker*in oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
- Erfahrung in der Mittelspannungstechnik (5 Jahre).
- Fähigkeit zur Teamführung und zur Lösung von Problemen.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Teamleiterin oder Teamleiter für industrielle Infrastrukturen - Mittelspannung (MS) 100%
Aktiv in der Westschweiz unterstützen wir unsere Kundinnen und Kunden bei der Umsetzung ihrer Projekte, indem wir ganzheitliche, effiziente und nachhaltige Energielösungen anbieten, sei es in der Strom- und Wärmeproduktion und -verteilung, bei elektrischen Anlagen, Gebäudeautomation, sanfter Mobilität, Klimatisierung oder Wasseraufbereitung. Als vorbildlicher Arbeitgeber fördern wir die Kompetenzentwicklung unserer 2250 Mitarbeitenden, darunter 200 Lernende, sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Als nahbare Akteurin ist Groupe E Tech dank ihrer Expertise der bevorzugte Partner für multitechnische Projekte in den Bereichen Anlagen, Schaltanlagen und elektrische Infrastrukturen, Telekommunikation, Multimedia, Solar, Heizung, Lüftung, Klimatisierung, Kälte, Sanitär, Wasseraufbereitung sowie Wartung der Anlagen.
Aufgabe:
Als Teamleiterin oder Teamleiter führen Sie die Arbeiten im Bereich Mittelspannung (MS) innerhalb der industriellen Infrastrukturen aus und lassen diese ausführen. Sie leiten Ihr Team operativ, um eine sichere, qualitativ hochwertige und normgerechte Ausführung zu gewährleisten. Ihre Verantwortlichkeiten:
- Aktive Mitarbeit bei MS-Arbeiten: Installation von MS-Schaltanlagen, Verlegung und Anschluss von MS-Leitungen, Aufstellung von MS/NS-Transformatoren und zugehörigen Geräten.
- Führung, Motivation und Aufgabenverteilung innerhalb Ihres Teams bei gleichzeitig effizientem Arbeitsablauf.
- Anpassung der Einsätze an die Gegebenheiten vor Ort sowie Überprüfung der Verfügbarkeit, des Zustands und der sachgerechten Nutzung des spezialisierten MS-Materials.
- Kontrolle der Einhaltung der elektrischen Installationsvorschriften, Optimierung des Materialeinsatzes und Erhaltung eines sauberen und sicheren Arbeitsumfelds.
- Strikte Einhaltung der Sicherheitsvorschriften, Überprüfung der PSA, Identifikation von Risiken und sofortiges Abbrechen der Arbeiten bei Gefahr.
- Durchführung von Vermessungen, Dokumentation der Schlüsselinformationen und Meldung von Bedürfnissen und Abweichungen an die Bauleitung / Bauleiterin.
- Ausbildung, Begleitung und Bewertung der Mitarbeitenden bei gleichzeitiger Sicherstellung der Arbeitsqualität und Einhaltung der Fristen.
Profil:
- EFZ als Netzmonteurin/Netzmonteur, Elektroinstallateurin/Elektroinstallateur oder gleichwertige anerkannte Ausbildung.
- Nachgewiesene praktische Erfahrung (5 Jahre) in Mittelspannungsanlagen (Schaltanlagen, Transformatoren, Leitungen, Verkabelungen).
- Erwiesene Fähigkeit, ein Team zu führen, technische Anweisungen zu vermitteln und den Zusammenhalt zu fördern.
- Ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein, Genauigkeit, Organisationstalent und Reaktionsfähigkeit bei unvorhergesehenen Situationen.
- Dynamische, sorgfältige, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Persönlichkeit.
- Führerausweis.
Was wir Ihnen bieten:
- Ein entwicklungsfähiges Umfeld, das die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert
- Sozialleistungen eines modernen Unternehmens, Gleichbehandlung, Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
- Ein starkes Zusammengehörigkeitsgefühl und ein Team, das stolz ist, gemeinsam "Gemeinsam gehen wir dem Erfolg entgegen" zu arbeiten
Benötigen Sie weitere Informationen?
Kontaktieren Sie Samuel Brügger, Bauleiter / Baustellenleiter 2, unter +41 76 362 65 56.
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, die Sie über die Schaltfläche "Bewerben" unten einreichen können.
Personalabteilung
Recruiting-Zentrum Groupe E Tech
026 352 61 60