Technischer Koordinator
- 11 September 2026
- 100%
- Festanstellung
- Basel
Job-Zusammenfassung
Wir suchen eine*n erfahrene*n Mitarbeiter*in für die Angebotserstellung im Bereich Maintenance. Genießen Sie ein dynamisches Arbeitsumfeld mit attraktiven Vorteilen.
Aufgaben
- Vollständige Bearbeitung von Part 145 (Maintenance) Angeboten.
- Sicherstellung aller erforderlichen Dokumente für die Arbeitsbewertung.
- Vorbereitung und Validierung des Angebotsdokuments mit relevanten Informationen.
Fähigkeiten
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Luftfahrt mit technischem Wissen erforderlich.
- Gute Kenntnisse in MS Office und Englisch, Französisch oder Deutsch von Vorteil.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Stellenbeschreibung
Ihre täglichen Aufgaben & Verantwortlichkeiten
- Vollständige Bearbeitung von Part 145 (Wartung) Angeboten vom Eingang der Angebotsanfrage bis zur technischen Bewertung des Arbeitsauftrags und Übergabe an die Vertriebsabteilung
- Entgegennahme von Angebotsanfragen und Arbeitsaufträgen vom Vertrieb
- Sicherstellen, dass alle für die Bewertung des Arbeitsauftrags erforderlichen Dokumente/Informationen vorliegen (Arbeitsauftrag, Task Cards, SBs, Kit-Informationen, LOPA, AUX-Tank-Konfiguration, …)
- Bei Bedarf zusätzliche technische Informationen vom Kunden anfordern
- Bewertung des bereitgestellten Arbeitsauftrags und Einschätzung jeder Aufgabe
- Erstellung des Angebotsdokuments und Ausfüllen mit Arbeitsstunden, Zugangsinfos, Annahmen, vorgeschlagenen Ausfallzeiten sowie Material-/Werkzeuginformationen
- Ermittlung von Material-/Werkzeugpreisen mit Unterstützung der Einkaufsabteilung
- Validierung des Angebotsdokuments mit den Wartungsleitern
- Versand des Angebotsdokuments an die Vertriebs- und Kapazitätsplanungsabteilung
- Aktualisierung des Angebotsdokuments während der Angebotsphase bei erforderlichen Überarbeitungen
- Unterstützung von Produktion & Planung während der Projektvorbereitung (Material, Werkzeuge, Identifikation kritischer Task Cards, Übergabe des Arbeitsauftrags an den Supervisor…)
- Aktive Mitwirkung bei der Entwicklung eines Datenbanksystems, von Arbeitsverfahren und Werkzeugen mit dem Ziel, die Effizienz und Transparenz des Angebotsprozesses zu verbessern
- Sicherstellung, dass die erforderlichen administrativen Schritte eingehalten und verfolgt werden, um eine angemessene Unterstützung zu gewährleisten sowie die Erfüllung aller Anforderungen der Maintenance Organization Exposition sicherzustellen
- Arbeit gemäß den geltenden Verfahren gemäß Design Organization Exposition (DO-Handbuch), Production Organization Exposition (PO-Handbuch), Maintenance Organization Exposition (MOE) und weiteren AMAC-Spezifikationen
- Sicherstellung der Einhaltung der Sicherheitsvorschriften während aller Tätigkeiten
Zusammenarbeit mit anderen Positionen / Abteilungen
- Zusammenarbeit mit Wartungs-Supervisoren & Managern
- Zusammenarbeit mit Werkstatt-Supervisoren & Managern
- Zusammenarbeit mit Vertrieb & Einkauf
Ihre Expertise & Fähigkeiten
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Luftfahrt mit technischem Wissen erforderlich
- Erfahrung als Mechaniker, Avionik-Techniker oder Planungsingenieur von Vorteil
- Technisches Wissen über Bombardier-, Airbus-, Boeing- oder Gulfstream-Flugzeuge
- Wartungserfahrung im Bereich Corporate / Private Aviation von Vorteil
- Gutes Verständnis der Luftfahrtindustrie, OEMs und des regulatorischen Rahmens
- Vertrautheit mit Flugzeughersteller-Portalen und Wartungsverfolgungssystemen (CAMP, AMOS, Flight-docs, etc.)
- Aktuelle HF-, FTS-, EWIS- und Part 145-Fortbildungszertifikate
- Gute Kenntnisse in MS Office (Outlook, Word, Excel)
- Fließend in Wort und Schrift in Englisch; Französisch und/oder Deutsch von Vorteil
- Gute Kommunikations-, Organisations- und Problemlösungsfähigkeiten
- Proaktiv, anpassungsfähig und bereit, in einem administrativen/technischen Umfeld zu arbeiten
- Arbeiten in einem inhabergeführten, jungen, dynamischen Unternehmen mit Hands-on-Mentalität
- Vielseitige, herausfordernde und verantwortungsvolle Position in einem exklusiven Umfeld
- Attraktive Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen wie 5 Wochen Urlaub (6 Wochen ab 50 Jahren)
- Kostenlose Englischkurse vor Ort sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Subventionierte Mahlzeiten in unserer Kantine sowie Parkplätze (oder kostenloser Shuttlebus) und weitere Mitarbeiterrabatte (Flotten, Bars & Restaurants etc.)
- Bei Umzug: Unterstützung bei Umzug / Arbeitserlaubnis
- Firmenveranstaltungen wie unsere berühmte jährliche Weihnachtsfeier und das Sommer-BBQ
Bewerbung
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