Kidscare Bulle
Leiter/in der Kindertagesstätte
- 29 August 2026
- 100%
- Kidscare Bulle
Job-Zusammenfassung
Babilou sucht eine*n Direktor*in für die Crèche KidsCare.
Aufgaben
- Leitung der pädagogischen und administrativen Aufgaben.
- Sicherstellung der Qualität der pädagogischen Betreuung.
- Unterstützung und Begleitung des Teams und der Familien.
Fähigkeiten
- Abschluss in frühkindlicher Bildung und Teamleitung.
- Starke organisatorische und pädagogische Fähigkeiten.
- Gute kommunikative Fähigkeiten und Teamgeist.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Vertragsart
Unbefristet🌍 Treten Sie der Babilou Family bei, dem internationalen Marktführer in der frühkindlichen Bildung
Der Beitritt zur Babilou Family bedeutet, Teil einer internationalen Gruppe zu werden, die sich einer nachhaltigen pädagogischen Vorgehensweise verpflichtet hat, bei der die emotionale Sicherheit der Kleinkinder und die elterliche Begleitung im Mittelpunkt unseres pädagogischen Ansatzes stehen: Die Entwicklung eines Kindes zu begleiten bedeutet auch, seine Familie zu begleiten.
Wir sind in zehn Ländern vertreten und stolz auf die multikulturelle Vielfalt, die unser pädagogisches Projekt bereichert. Jeden Tag teilen unsere Teams ihr Fachwissen und ihre Kulturen, um den Kindern und ihren Familien ein Fenster zur Welt zu öffnen.
Jedes Kind ist anders: Nachhaltige Bildung ist nicht für alle gleich, sondern die beste für jeden Einzelnen. Deshalb sind wir offen für grosse spezifische Pädagogiken, um die Grenzen jeder einzelnen zu vermeiden und den vielfältigen Bedürfnissen jedes Kindes und jedes Elternteils im Rahmen eines starken gemeinsamen pädagogischen Projekts gerecht zu werden.
Wir suchen für unsere Kindertagesstätte KidsCare in Bulle eine/n unbefristet angestellte/n
Leiter/in der Kindertagesstätte 80-100% (m/w)
🌱 Ihre Aufgabe
Die pädagogische, administrative und organisatorische Leitung der Kindertagesstätte sicherstellen, die Qualität der Betreuung und Entwicklung der Kinder gewährleisten, das Team führen, die Kommunikation mit den Familien pflegen und das institutionelle Projekt umsetzen. Die Standortleitung berichtet hierarchisch an die Leiterin der Mehrstandortinstitutionen.
🚩 Hauptverantwortlichkeiten
- Das pädagogische Konzept der Kindertagesstätte entwickeln, umsetzen und evaluieren.
- Die Qualität der pädagogischen Praxis im Team überwachen.
- Die Erzieher/innen in spezifischen Situationen unterstützen und begleiten.
- Die Dienstpläne organisieren und die Verantwortlichkeiten im Team verteilen.
- Jährliche Mitarbeitergespräche führen und eine nahe Personalbetreuung sicherstellen.
- Ein kooperatives und respektvolles Arbeitsklima fördern.
- Die Einhaltung von Hygiene-, Sicherheits- und Gesundheitsstandards gewährleisten.
- Die administrative Verwaltung (Anmeldungen, Abrechnung, Betreuung der Kinder- und Familienakten) sicherstellen.
- Das Budget überwachen und die materiellen Ressourcen der Kindertagesstätte verwalten.
- Die institutionellen Dokumente und erforderlichen Berichte (für Behörden, Zentrale etc.) aktuell halten.
- Die Familien empfangen, informieren und begleiten.
- Die Kindertagesstätte bei externen Sitzungen oder Projekten vertreten.
- Die Übereinstimmung zwischen der Praxis der Kindertagesstätte und den Werten der Institution sicherstellen.
- Instrumente zur Überwachung und Bewertung der Betreuungsqualität einführen.
- An institutionellen, inter-Kitas oder kantonalen Projekten teilnehmen.
- Verbesserungspotenziale erkennen und pädagogische oder organisatorische Innovationen vorschlagen.
🤝 Ihr Profil
- Hochschulabschluss in frühkindlicher Bildung (ES EDE oder gleichwertig).
- Erwiesene Erfahrung in der Teamleitung.
- Weiterbildungen in Management und/oder Unternehmensführung sind von Vorteil.
- Gute Kenntnisse der MS Office Suite und sicherer Umgang mit Softwareanwendungen.
- Französische Muttersprache mit professionellem Englisch (B2).
- Starke Führungs-, Organisations- und pädagogische Kompetenzen.
- Soziale Fähigkeiten, Zuhörvermögen, Mediations- und Kommunikationsfähigkeit.
- Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und Entscheidungen zu treffen.
- Sensibilität für Themen wie Wohlbefinden, Nachhaltigkeit und kulturelle Vielfalt.
💫 Warum der Babilou Family beitreten?
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen.
- Karriere- und Mobilitätsmöglichkeiten innerhalb einer grossen Gruppe, die sich der Aus- und Weiterbildung verpflichtet hat.
- Der Stolz, zu einer sinnvollen Mission beizutragen: "Eine bessere Welt durch Bildung und Betreuung jedes Kindes schaffen".
- Ein multikulturelles und mehrsprachiges Umfeld, das Lernen und Austausch fördert.
- Ein wissenschaftlicher Beirat aus international renommierten Experten unterstützt unsere pädagogischen Praktiken, basierend auf den neuesten Erkenntnissen der Neurowissenschaften, um die Grundbedürfnisse der Kleinkinder zu erfüllen und unser Wissen mit der Praxis abzugleichen.
Um unserem Team beizutreten, freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung (mit Motivationsschreiben, Lebenslauf, Kopien von Diplomen und Arbeitszeugnissen) über die Rekrutierungsplattform www.jobup.ch oder www.kidscare.ch .
Die Personalabteilung steht Ihnen gerne für weitere Auskünfte unter der Telefonnummer 021 907 60 62 zur Verfügung.
Bewerbungsschluss: 20. September 2026.
Weitere Informationen auf unserer Webseite: https://www.kidscare.ch .
Gewünschtes Einstellungsdatum
01 - 10 - 2026