Leiter/in des Dienstes 80% bis 100%

Über den Job

Angesichts der Entwicklung der Gemeinde und der Herausforderungen der nächsten Jahre in den Bereichen Infrastruktur, Mobilität und nachhaltige Ressourcenbewirtschaftung spielt der Dienst für Bauarbeiten eine wesentliche Rolle bei der Begleitung dieser Entwicklung und der Planung der Infrastruktur von morgen.

Um diesen Dienst zu ergänzen, schreibt die Gemeinde Mont-sur-Lausanne die Stelle aus:

Leiter/in des Dienstes 80% bis 100%

Zweck der Funktion:

Definition und Umsetzung der langfristigen strategischen Vision des Dienstes für Bauarbeiten, insbesondere in den Bereichen Strassennetz, Wasserbewirtschaftung und öffentliche Beleuchtung. Sicherstellung der Umsetzung, Überwachung und Weiterentwicklung sowie Leitung der Aktivitäten des Dienstes und Beratung der Gemeinde bei strategischen und operativen Entscheidungen.

Hauptaufgaben:

• Leitung, Organisation und Entwicklung der Aktivitäten des Dienstes unter Gewährleistung der Verwaltung der personellen, finanziellen und materiellen Ressourcen.
• Definition und Umsetzung von Strategien für die Entwicklung, den Unterhalt und die Erneuerung der kommunalen Infrastruktur.
• Steuerung der Projekte im Zusammenhang mit dem Strassennetz, der Wasserbewirtschaftung und der öffentlichen Beleuchtung von der Planung bis zur Realisierung.
• Erstellung der Budgets, Investitionspläne und Überwachung der finanziellen Entwicklung des Dienstes.
• Beratung und Begleitung der Gemeinde bei der Vorbereitung von Entscheidungen, insbesondere durch das Verfassen von Berichten, Vorberichten und technischen Notizen.
• Koordination der Projekte mit den Gemeindediensten, regionalen und interkommunalen Partnern sowie kantonalen und eidgenössischen Instanzen.
• Sicherstellung der Qualität der Leistungen, Einhaltung der gesetzlichen Grundlagen, technischen Normen, Vergabeverfahren und Fristen.
• Pflege der Beziehungen zur Bevölkerung und Nachverfolgung der Anliegen, die in den Zuständigkeitsbereich des Dienstes fallen.

Vollständige Details im Pflichtenheft

Ihr Profil:

• Höhere Ausbildung an der ETH oder Fachhochschule im Bauingenieurwesen oder gleichwertiger Abschluss.
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem ähnlichen Bereich mit nachgewiesener Erfahrung in der Teamleitung.
• Gute Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen und technischen Normen sowie der für die Tätigkeitsbereiche geltenden Rechtsgrundlagen.
• Ausgezeichnete Beherrschung der Vergabeverfahren und gute Kenntnisse der Funktionsweise einer öffentlichen Verwaltung.
• Nachgewiesene Kompetenzen im Projektmanagement, in der strategischen Planung, Koordination und Finanzverwaltung.
• Ausgezeichnete Analyse-, Synthese-, Antizipations- und Schreibfähigkeiten.
• Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Integrität und Fähigkeit, Teams zu vereinen.
• Soziale Kompetenz, Verhandlungsgeschick und Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit verschiedenen Gesprächspartnern.
• Initiative, Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit und Orientierung am öffentlichen Dienst.
• Beherrschung der gängigen IT-Tools und Führerausweis Kategorie B.

Eintritt: sofort oder nach Vereinbarung

Auskunft: Frau Florence Romanzini, Leiterin des Personalwesens - Tel. 021 651 91 89

Senden Sie Ihre vollständige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Diplome und Arbeitszeugnisse) bis zum 18. November 2026 an:

Gemeindeverwaltung

Personalwesen

Rte de Lausanne 16

Postfach 35

1052 Le Mont-sur-Lausanne

oder über Job'up

Per E-Mail eingereichte Bewerbungen werden im Auswahlverfahren nicht berücksichtigt.