Prospecteur(trice) - Développeur(euse) foncier

La gestion immobilière qui pense à demain.

 

Afin de renforcer notre équipe,
Nous recherchons un(e) :

Prospecteur(trice) - Développeur(euse) foncier

actif(ve) dans le canton de Vaud (ref : 198)

Nous offrons  :

• Un rôle complet et autonome dans un environnement en croissance,


• Une variété dans l'envergure des projets considérés (la taille des projets varie d’une dizaine de logements au développement de plans de quartiers),

• Une variété dans le type de projet (projet résidentiel, activité commerciale, etc.),


• Un accompagnement dans l’approfondissement des connaissances lié au domaine du développement immobilier grâce à la variété des compétences de la SPG,


• Des équipes compétentes et un groupe ambitieux reconnu sur le marché depuis plus de 60 ans,


• Un plan de prévoyance attractif et modulable.

 

Votre profil  :

• Un diplôme supérieur avec une première expérience dans le domaine de l'immobilier. De formation type architecte, ingénieur ou urbaniste ou toute autre formation équivalente,


• Une première expérience dans le domaine de l'immobilier en Suisse Romande sur les aspects de prospection foncière ou de développement de projet immobilier et si possible des connaissances propres aux pratiques administratives de la Direction Générale du Territoire et du Logement,

• Une bonne capacité d’écoute des différents interlocuteurs pour comprendre et intégrer leurs attentes,

• De l'aisance dans les sujets de négociation. Vous bénéficiez d'un bon sens de la communication qui vous permet de convaincre vos interlocuteurs lors des discussions,


• De langue maternelle française, la maîtrise de l'anglais ou de l'allemand est un sérieux atout.

 

Votre mission  :

Vous serez en charge de la structuration et de l'animation du processus d'acquisition foncière en vue de la sécurisation de nouveaux projets immobiliers. Ce processus d'acquisition foncière comprend également les opportunités de densification, régénération et de surélévation d'immeubles existants.
Pour ce faire, vous définirez en concertation avec les autres services de l'entreprise, les périmètres de prospection en fonction des critères tels que la dureté foncière, la taille des opérations pouvant être générées, la durée et la complexité des procédures administratives.
Une fois les premiers contacts avec les propriétaires/vendeurs établis, vous réaliserez les estimations financières, plans financiers et serez en charge de la rédaction des futurs accords entre l'entreprise et les propriétaires (lettre d'intention, convention de développement, principes de promesses de vente achat, etc.)

 

Entrée en fonction : de suite ou à convenir
Une entière confidentialité est assurée.

Veuillez nous adresser votre dossier de candidature complet : lettre de motivation, CV, diplômes, certificats de travail, prétentions de salaire et photo via notre site de erecruiting.