De Boni Elektro AG
Hinwil
Elektro-Projektleiter:in
- 13 November 2026
- 100%
- Festanstellung
- Hinwil
Job-Zusammenfassung
Du übernimmst als Elektro-Projektleiter:in Verantwortung und Gestaltung.
Aufgaben
- Leitung spannender Projekte für unsere Stammkundschaft.
- Führung eines Profit-Centers mit Kosten- und Rentabilitätsfokus.
- Koordination und Verhandlungen mit Kunden und Lieferanten.
Fähigkeiten
- Abgeschlossene Weiterbildung zum Elektro-Projektleiter:in oder vergleichbar.
- Führungskompetenz und Freude an der Mitarbeiterentwicklung.
- Teamgeist, Engagement und Begeisterung für die Elektrobranche.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Du denkst unternehmerisch, führst mit Begeisterung und hast ein Gespür für erfolgreiche Kundenbeziehungen? Als Elektro-Projektleiter:in übernimmst du bei uns nicht nur die Verantwortung für spannende Projekte, sondern auch für dein eigenes Team und den wirtschaftlichen Erfolg deines Bereichs. Freu dich auf viel Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege und ein Umfeld, in dem deine Ideen zählen.
Was du bei uns machst
- Selbständige Leitung von Projekten für unsere langjährige Stammkundschaft
- Verantwortung und Führung eines Profit-Center mit Fokus auf Kosten, Rentabilität und Nachforderungsmanagement
- Fachliche und personelle Führung sowie Einsatzplanung deines Teams
- Betreuung und Beratung bestehender Kunden sowie aktiver Ausbau des Kundenstamms
- Koordination und Verhandlungen mit Kunden, Lieferanten und weiteren beteiligten Firmen
- Ausarbeitung von Offerten und Präsentationen beim Kunden
- Sicherstellung der termingerechten Ausführung sowie Einhaltung unserer Qualitätsstandards
- Einsatzplanung, AVOR und Materialbeschaffung für eigene Projekte
Was du mitbringst
- Elektroinstallateur:in EFZ mit einer abgeschlossenen Weiterbildung zum Elektro-Projektleiter:in oder einer vergleichbaren Weiterbildung
- Ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge, Zahlenflair und unternehmerisches Handeln
- Machertyp mit Initiative, der eigene Ideen einbringt und realisiert
- Führungskompetenz und Freude daran, Mitarbeitende zu fördern und weiterzuentwickeln
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Geschäftspartnern
- Teamgeist, Engagement und Begeisterung für die Elektrobranche
- Fundierte MS-Office Kenntnisse, Erfahrung in SAP und Canoo Volta von Vorteil
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift