Pharmacien adjoint (f/h) 70%-100%
Coop Vitality AG
Veröffentlicht:
28 Mai 2025Pensum:
70 – 100%- Arbeitsort:Sion
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Job-Zusammenfassung
Du bist die Verbindung zwischen dem Team und der Geschäftsführung. Genieße ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit vielen Vorteilen.
Aufgaben
- Du bildest Auszubildende und betreust Pharmazeuten in der Ausbildung.
- Du sorgst dafür, dass Kunden stets gut betreut werden.
- Du achtest auf die Qualität der Dienstleistungen in der Apotheke.
Fähigkeiten
- Abschluss als Apotheker/in FPH oder eine entsprechende Lizenz.
- Teamgeist und die Fähigkeit, ein angenehmes Arbeitsklima zu schaffen.
- Engagement zur Weiterentwicklung der Apotheke mit eigenen Ideen.
Ist das hilfreich?
Ton champ d'action
- Tu représentes le/la gérant/e et tu assures le lien important avec les collaborateurs
- Tu mets tout en œuvre pour que les clients soient bien encadrés – et reviennent avec plaisir
- Tu formes les apprentis et encadres les étudiants ainsi que les pharmaciens en cours de formation FPH
- Ton équipe et toi fournissez des prestations en pharmacie et en proposez plus au besoin
- Tu gardes l'œil ouvert: tu assures la qualité en tout temps
- Tu participes activement au recrutement de nouveaux collaborateurs
Tes atouts
- Diplôme de pharmacien FPH ou autorisation d'exercer
- Tu as l'esprit d'équipe et tu établis un climat de travail agréable
- Plaisir à faire évoluer la pharmacie avec tes idées
- Niveau minimal de français: B2
5 semaines de vacances, avec la possibilité d'acheter jusqu'à 10 jours de vacances supplémentaires ou de prendre des congés non payés
Caisse de pension avec répartition avantageuse – nous prenons en charge près de 2/3 des primes
Divers rabais dans nos pharmacies et chez d'autres grandes marques
Possibilité d'élargir ses compétences grâce à l'encouragement à suivre des mesures de formation et de perfectionnement ainsi qu'à des possibilités d'évolution internes
Prise en compte des besoins des familles, avec 16 semaines de congé maternité (80% du salaire) et 10 jours de congé paternité (100% du salaire), ainsi que participation à des fonds pour enfants
Actions nominatives à des prix préférentiels – ne pas seulement s'engager professionnellement pour Galenica, mais aussi investir
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