Zurich, Zurich, Switzerland
Spezialist für Sales and Operations Planning 80 – 100 % (m/w/d)
- 19 September 2026
- 80 – 100%
- Zurich, Zurich, Switzerland
Über den Job
Die Chance
Sind Sie leidenschaftlich daran interessiert, die Unternehmensleistung durch strategische Planung und bereichsübergreifende Zusammenarbeit zu gestalten? Werden Sie Teil von Hitachi Energy und übernehmen Sie eine führende Rolle bei der Steuerung unseres globalen Sales & Operations Planning (S&OP)-Prozesses. In dieser sehr sichtbaren Position arbeiten Sie eng mit Führungskräften und Stakeholdern im gesamten Unternehmen zusammen, um die Abstimmung zwischen Marktnachfrage, operativen Fähigkeiten und Geschäftszielen sicherzustellen. Wenn Sie in einem dynamischen Umfeld aufblühen, komplexe Herausforderungen gerne lösen und motiviert sind, messbare Auswirkungen zu erzielen, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.
So gestalten Sie den Unterschied
Führen und kontinuierlich verbessern Sie den lokalen Sales & Operations Planning (S&OP)-Prozess von Hitachi Energy und stellen die Ausrichtung an den strategischen Geschäftszielen sicher
Moderieren Sie monatliche S&OP-Reviews und Führungstreffen, indem Sie Einblicke, Berichte und Empfehlungen zur Unterstützung der Entscheidungsfindung bereitstellen
Arbeiten Sie mit Vertrieb, Fertigung, Supply Chain, Finanzen und Produktmanagement zusammen, um Abstimmung zu fördern, Konflikte zu lösen und Konsens zu schaffen
Entwickeln Sie Methoden zur Bedarfsplanung und Prognose für ein breites Portfolio kritischer Produkte unter Nutzung von Marktinformationen und Datenanalysen
Überwachen Sie wichtige Leistungskennzahlen wie Prognosegenauigkeit, Servicelevel, Lagerbestandsleistung und Produktionskonformität, um Geschäftsverbesserungen voranzutreiben
Leiten und unterstützen Sie strategische Initiativen und vertreten die Planungsorganisation in bereichsübergreifenden und kontinuierlichen Verbesserungsprogrammen
Fördern Sie Prozessoptimierungen durch digitale Lösungen, Analytik und Best Practices zur Steigerung der Planungsexzellenz
Präsentieren Sie Analysen und Empfehlungen auf Führungsebene, während Sie Teammitglieder coachen und eine Kultur der Zusammenarbeit und Verantwortlichkeit fördern
Ihr Hintergrund
Abschluss in Supply Chain Management, Betriebswirtschaft, Operations Management, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich; ein Masterabschluss ist von Vorteil. APICS CPIM- oder CSCP-Zertifizierung ist von Vorteil;
Erhebliche Erfahrung in Supply Chain, Operations, Planung oder S&OP in einem internationalen Fertigungsumfeld
Fortgeschrittene SAP-Kenntnisse; Erfahrung mit konzerninternem Einkauf und Planung ist sehr wünschenswert
Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Daten zu interpretieren, Trends zu erkennen und Erkenntnisse in Geschäftsentscheidungen umzusetzen
Nachgewiesene Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten, eine hohe Arbeitsbelastung zu bewältigen, komplexe Probleme zu lösen und sich in einem dynamischen Umfeld zurechtzufinden
Starke Kommunikations-, Präsentations-, Führungs- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten mit Erfahrung im Umgang mit dem oberen Management und bereichsübergreifenden Teams
Kenntnisse über GIS-Produkte und Geschäftsstrukturen sind von Vorteil
Hoch motivierter, präziser und proaktiver Profi mit einer Mentalität der kontinuierlichen Verbesserung;
Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind von Vorteil
Warum Sie erfolgreich sein werden
Sie sind ein präziser und analytischer Profi, der komplexe Herausforderungen gerne löst und Daten in Geschäftswert umwandelt. Sie verbinden starke Planungskompetenz mit exzellentem Stakeholder-Management und können sicher mit Führungskräften kommunizieren. Ihr eigenständiger Arbeitsstil, Ihre Belastbarkeit und Motivation ermöglichen es Ihnen, in einem schnelllebigen Umfeld Ergebnisse zu liefern und gleichzeitig kontinuierliche Verbesserungen und Zusammenarbeit im gesamten Unternehmen voranzutreiben.
Mehr über uns
Unsere flexiblen Arbeitsmodelle helfen Ihnen, persönliche und geschäftliche Leistung zu optimieren und schaffen ein Umfeld, in dem alle Mitarbeitenden ihre Fähigkeiten entwickeln und wachsen können.