Mitarbeiter/in Unterhaltsdienst 80 – 100%
Wetzikon
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:15 August 2025
- Pensum:80 – 100%
- Vertragsart:Festanstellung
- Arbeitsort:Wetzikon
Job-Zusammenfassung
In Wetzikon sorgt ein Team für den Unterhalt der Infrastruktur. Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Stadt mit!
Aufgaben
- Unterhalt der öffentlichen Strassen und Grünanlagen.
- Mitarbeit im allgemeinen Strassenunterhalt und Winterdienst.
- Betreuung der Sammelstelle und Fahrzeugpflege.
Fähigkeiten
- Ausbildung als Fachperson Betriebsunterhalt EFZ oder ähnlich.
- Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und gute körperliche Verfassung.
- Führerausweis Kat. B, Kat. BE von Vorteil.
Ist das hilfreich?
Mitarbeiter/in Unterhaltsdienst 80 – 100%
Wir freuen uns auf Dich per sofort oder nach Vereinbarung.
Sage JA zu einer solchen attraktiven Aufgabe im Dienste der Öffentlichkeit und zu einer abwechslungsreichen Tätigkeit.
- Unterhalt der öffentlichen Strassen und Grünanlagen
- Mitarbeit im allgemeinen Strassenunterhalt
- Signalisationsarbeiten und Mithilfe bei Festanlässen
- Unterhalt von Fahrzeugen und Geräten
- Betreuung der Sammelstelle
- Kenntnisse in der Bedienung der Wischmaschine sind von Vorteil
- Mithilfe im Winter- und Pikettdienst ausserhalb der ordentlichen Arbeitszeit und am Wochenende
- Ausbildung zur Fachperson Betriebsunterhalt EFZ mit der Fachrichtung Werkdienst oder ähnliche Berufsausbildung
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- Selbständigkeit, Zuverlässigkeit und gute körperliche Verfassung
- Führerausweis der Kat. B vorausgesetzt, Kat. BE von Vorteil
- Freude an der Arbeit im Freien
- Wohnort in der Nähe (ca. 30 Min.) für zuverlässigen Pikettdienst
Nimm die Chance wahr, das Erscheinungsbild der Stadt Wetzikon mitzugestalten. Es erwarten Dich persönlich wie fachlich spannende und anspruchsvolle Aufgaben in einem motivierten Team. Wir fördern und unterstützen gezielte Entwicklungs- sowie Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten Dir eine solide Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil. Die fortschrittlichen und angemessenen Anstellungsbedingungen schaffen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben mit flexiblen Arbeitszeiten.
Patrick Diethelm, Stv. Bereichsleiter Unterhaltsdienst, 044 931 24 90
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