Leiter Elektrotechnik

Ihre Rolle und Verantwortlichkeiten

In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, die strategische Ausrichtung, Führung, das Management und die Koordination der Engineering-Funktion innerhalb einer lokalen Division / Produktgruppe zu übernehmen. Jeden Tag initiieren, koordinieren, steuern und überwachen Sie die Teamentwicklung sowie die kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und Verfahren, um die Engineering- und Designkompetenz zu stärken. Sie führen das Elektrotechnik-Team und managen die Engineering-Prozesse und Ressourcen, um sicherzustellen, dass das Team eine qualitativ hochwertige, zuverlässige Lieferung unter Einhaltung von Sicherheits-, Integritäts-, finanziellen und vertraglichen Anforderungen gewährleistet. Zudem zeigen Sie Ihre Expertise, indem Sie die Leistung des Teams vorantreiben, um sicherzustellen, dass die zugewiesenen Engineering-Operationen erfolgreich ausgeführt werden.

Das Arbeitsmodell für die Rolle ist: #LI-Hybrid

• Management der Elektrotechnik, die das gesamte Portfolio von ABB im ausgewählten Segment umfasst, einschließlich E-House, Elektrifizierung, Schnittstellen zu PMS, ICSS / DCS, E&I, HVAC und F&G-Elementen.

• Definition und Zuweisung der Geschäftsziele an die Teams mit Fokus auf Sicherheit, termingerechte Lieferung, Qualität und Margenverbesserung.

• Beitrag zur Strategie der lokalen Division / Produktgruppe und Mitwirkung als Schlüsselakteur bei deren Umsetzung sowie bei der Stärkung eines geschäftsrelevanten Modells im Bereich Engineering.

• Führung der lokalen Engineering-Teams, die für Lösungen, Produkte oder Sektorenbereiche verantwortlich sind, und Sicherstellung der termingerechten End-to-End-Lieferung eines Projektportfolios.

• Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen, Einholung von Feedback und Bereitstellung innovativer Lösungen zur Erfüllung der Kundenanforderungen und zur Verbesserung der Leistungen.

• Bereitstellung von Engineering-Unterstützung während der Angebotsphase, Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam zur Systemoptimierung sowohl bei technischen Innovationen als auch bei der Gewinnsteigerung.

• Regelmäßige Durchführung von Engineering-Reviews, um den Fortschritt aller Projekte zu überwachen, Best Practices zu teilen, Lessons Learned zur Qualitätsverbesserung umzusetzen, Risiken zu identifizieren und zu mindern sowie Chancen zu maximieren.

Qualifikationen für die Rolle

• Erfahrener Leiter Elektrotechnik mit über 15 Jahren Erfahrung in der Lieferung komplexer Engineering-Lösungen, einschließlich großer Öl- & Gas- und Offshore-Projekte von der Konzeptphase bis zur Ausführung.

• Bewährter People Manager und Mentor mit nachweislicher Erfolgsbilanz in der Führung, Entwicklung und Inspiration multidisziplinärer Engineering-Teams zur Erreichung herausragender Projektergebnisse.

• Hervorragender Kommunikator und Beeinflusser, der effektiv mit Kunden, Stakeholdern, Lieferanten und Projektteams auf allen Organisationsebenen kommunizieren kann.

• Kundenorientierter und ergebnisorientierter Profi mit proaktivem Denken, starkem Verantwortungsbewusstsein und kollaborativem Ansatz zur Lösung von Herausforderungen und Wertschöpfung.

• Anerkannte technische Expertise in E-House-Integrationslösungen mit tiefem praktischem Wissen in Design, Engineering, Integration und Projektdurchführung.

• Abschluss in Elektrotechnik oder einem gleichwertigen Fachgebiet.

• Fließend in Englisch mit der Sicherheit und Professionalität, komplexe technische Konzepte klar schriftlich und mündlich zu kommunizieren.

• Positiver, belastbarer Teamplayer, der in dynamischen Projektumgebungen aufblüht und leidenschaftlich für Engineering-Exzellenz und kontinuierliche Verbesserung eintritt.

Die Division Energy Industries bedient eine breite Palette industrieller Sektoren, darunter Kohlenwasserstoffe, Chemie, Pharma, Energieerzeugung und Wasser. Mit ihren integrierten Lösungen, die Abläufe automatisieren, digitalisieren und elektrifizieren, unterstützt die Division traditionelle Industrien bei ihren Bemühungen zur Dekarbonisierung. Die Division fördert zudem die Entwicklung, Integration und Skalierung neuer und erneuerbarer Energiemodelle. Ziel der Division ist es, Kunden bei der Anpassung und dem Erfolg im sich schnell wandelnden globalen Energiewandel zu unterstützen. Durch die Nutzung von Daten, maschinellem Lernen und künstlicher Intelligenz (KI) bringt die Division über 50 Jahre Fachwissen ein, um Lösungen zu liefern, die

die Energie-, Prozess- und Produktionseffizienz verbessern sowie Risiken, Betriebskosten und Investitionskosten reduzieren und gleichzeitig Abfall minimieren – vom Projektstart bis zum gesamten Lebenszyklus der Anlage.