Leitung Hotellerie (m/w/d) 70 – 80%

miteinander – füreinander

 

Das Pflegezentrum aarvital bietet 49 Bewohnenden in grosszügigen Einzelzimmern ein Zuhause. Die Hotellerie versteht sich als Dienstleistungsbetrieb, der dank schmackhaftem Verpflegungsangebot, schöner Wohnatmosphäre und kompetentem Wäscheservice die Lebensqualität unserer Klientel positiv beeinflusst. WohnenPLUS, altersgerechtes Wohnen mit Dienstleistungen, mit 18 Wohnungen im Aarberg Center sowie ein öffentliches Restaurant mit 60 Plätzen gehören ebenso zu unserem Angebot. 

 

Komplettieren Sie unsere GL im aarvital? Wir suchen auf Termin nach Vereinbarung eine

Leitung Hotellerie (m/w/d) 70 – 80%

Ihre Hauptaufgaben

• In Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitungen sind Sie zuständig für die organisatorische, personelle und betriebswirtschaftliche Führung der Bereiche Gastronomie, Reinigung, Wäscherei und technischer Unterhalt. 
• Als führungserfahrene Persönlichkeit tragen Sie zur Team- und Mitarbeiterentwicklung bei.
• Im Rahmen des Qualitätsmanagements (EFQM) überprüfen Sie die Hotellerie-Prozesse und entwickeln diese kontinuierlich weiter.
• Als Geschäftsleitungsmitglied erarbeiten Sie mit dem GL-Team die Planung und Umsetzung der Unternehmensstrategie.
• Interdisziplinäre Entwicklungs- und Veränderungsprozesse gestalten Sie aktiv mit.
• Sie repräsentieren aarvital und insbesondere die Hotellerie gegen innen und aussen.

 

Ihr Profil

• Abschluss als Betriebsleiter:in in Facility Management HF, Hauswirtschaftliche:r Betriebsleiter:in HF oder gleichwertiger Ausbildung im Hotellerie-Management
• Führungspersönlichkeit mit Herz, Verstand, einer gesunden Portion Humor sowie mindestens 5 Jahren Führungserfahrung in gleicher oder ähnlicher Funktion
• Hohe Sozialkompetenz sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• IT-Affinität und sehr gute Anwenderkenntnisseder MS-Office-Produkte

 

Unser Angebot

• Vielseitiger Aufgabenbereich mit Gestaltungsspielraum und hoher Selbstständigkeit 
• Angenehmes Betriebsklima und Arbeitsumfeld mit gegenseitiger Wertschätzung
• Berücksichtigung Ihrer Life-Balance im Zusammenhang mit Arbeits- und Ferienplanung
• Anstellungsbedingungen in Anlehnung an kant. Richtlinien, sehr gute Sozialleistungen
• Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten

 

Sie spüren, dass es passt und sind vorteilsweise im Seeland verankert? Noch Fragen? Für Auskünfte wenden Sie sich an die Geschäftsführerin Sonja Spring, Tel. 032 391 75 71.

 

Ihr Bewerbungsdossier mit Foto senden Sie bitte bis 15. Juni 2024 per E-Mail an lad@aarvital.ch oder per Post an Stiftung aarvital, HR, Lyssstrasse 2, 3270 Aarberg.

 

Weitere Infos zu unserer Institution finden Sie unter www.aarvital.ch.

 

Wir freuen uns Sie persönlich kennenzulernen!