HR-Administration 60% unbefristet

Hoteljob

  • Date de publication :

    20 juin 2024
  • Taux d'activité :

    60%
  • Type de contrat :

    Durée indéterminée
  • Lieu de travail :

    Interlaken

HR-Administration 60% unbefristet

Wir sind...

… das erste Lifestyle-Hotel im Zentrum von Interlaken.

Heisst: Bei uns erwarten den Gast und Sie ein trendy Hotel, das viel mehr als eine Übernachtungsmöglichkeit ist.

Im HEY gilt: ankommen, wohlfühlen & geniessen

Ob eine Übernachtung in einem der 192 Zimmer, eine Veranstaltung im Eventsbereich, ein Meeting in einem unserer Seminarräume oder ein Abend im Restaurant / Bar "Lisi": bei uns kommt man zusammen!

Für Abenteurer, Sportler, Weltenbummler, Family & Friends und auch für Business wenns sein muss!

Stylisch, locker und mit einem tiptop Service.

Der Place-to-be in Interlaken.

Ihre Aufgaben

  • Verwaltung und Pflege von Personalakten
  • Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen personalrelevanten Dokumenten
  • Schnittstelle Vorbereitungsarbeiten für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Kontrolle der Dienstpläne und der elektronisch basierten Zeiterfassung
  • Betreuung von Mitarbeiteranliegen und -fragen
  • Mitarbeit bei der Abwicklung des gesamten Rekrutierungsprozesses
  • Durchführung von Personalbeschaffungsmassnahmen wie Stellenausschreibungen und Bewerbervorauswahl
  • Ansprechperson für alle Mitarbeitenden
  • Überwachung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften und Richtlinien
  • Mithilfe bei der Optimierung von internen HR-Prozessen

Per sofort oder nach Vereinbarung

Wir suchen eine aufgestellte, selbständige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, welche unsere HR-Abteilung administrativ unterstützt.

Mit seinen 192 Zimmern ist das Hotel Hey eine wahre Grösse in Interlaken und beherbergt vor allem Gäste aus der Schweiz und Europa.

Ihr Profil

  • Kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Grundbildung in der Gastronomie/Hotellerie sowie erste Erfahrung im Bereich HR
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie andere Fremdsprachen von Vorteil
  • Fundierte MS Office-Kenntnisse
  • Vernetzte Denkweise sowie ein Organisationstalent

  • Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

  • Positive Ausstrahlung und hohe Serviceorientierung