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Engagement, Macher-Mentalität und Lust auf Neues zeichnen dich aus? Dann haben wir den richtigen Job für dich: Im Bereich Kunden- und Marktmanagement befasst du dich mit digitalen Arbeitswelten und modernen Anforderungen, während du Kundenorientiertheit nicht nur neu definierst, sondern sie auch mit uns lebst.
50-100%
Deine Verantwortung
Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Eco-Systems HOME (5 Mitarbeitende)
Verantwortung für die strategische Ausrichtung und das operative Geschäftsmodell des Eco-Systems HOME (Value Proposition, Online-Plattform, Customer Journey, Marketing, Sales, IT, KPIs/Finanzen)
Skalierung der Online-Plattform MoneyPark Cockpit als wichtige Quelle für die Lead-Generierung
Weiterentwicklung der technischen Plattform MoneyPark Cockpit
Ausbau des Eco-Systems HOME mit HV-eigenen und Partner-Services sowie triggerbasierten-Journeys rund um die Immobilie
Erzielen der qualitativen KPI's und betriebswirtschaftlichen Resultate des Eco-Systems HOME
Deine Qualifikation
Abgeschlossenes Studium (Uni/FH), vorzugsweise in Wirtschaftswissenschaften/-informatik oder vergleichbare Ausbildung
Relevante Erfahrungen im Bereich Plattform-Business, Ökosystem-Management, Business Analyse, agilem Projektmanagement, im Start-up Umfeld, Unternehmensberatung oder vergleichbarem Umfeld
Kenntnisse des Hypotheken- und/oder Immobilienmarktes
Verhandlungssicher in Deutsch, gute Kenntnisse in Englisch und Französisch von Vorteil
Technologisch affine, datenorientierte und unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit hohem Energielevel
Durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit überzeugendem Auftreten, analytischem Denkvermögen und gesundem Pragmatismus
Sichere Kommunikation mündlich wie auch schriftlich sowie gute Präsentations- und Moderationsfähigkeiten
Teamplayer, mit Eigeninitiative, Macherqualitäten und hohem Eigenantrieb
Gewinnende, engagierte und initiative Persönlichkeit, der es gelingt, andere zu begeistern und zu motivieren
Guter Kommunikator mit professionellem Auftreten und der Fähigkeit stufengerecht mit unterschiedlichsten Anspruchsgruppen erfolgreich zu interagieren
Strukturierte zielorientierte Arbeitsweise mit dem nötigen Mass an Pragmatismus, Hands-on Mentalität und Durchsetzungsfähigkeit
Arbeiten bei Helvetia
Wir bei Helvetia suchen Menschen mit Ecken und Kanten. Echte Persönlichkeiten, die mit Herz bei der Sache sind, mutig vorangehen und nicht davor zurückschrecken mal auf Gegenwind zu stossen. Denn nur wer Neues ausprobiert und daraus lernt, bringt sich selbst und das gesamte Unternehmen weiter. Dieses Vertrauen schenken wir all unseren Mitarbeitenden und genau das macht Arbeiten bei Helvetia auch so besonders. Wir sagen dazu: &Los.
Kontakt
Nina Lücke
Recruiting Partner
Deine Führungskraft
Jan Kundert Chief Customer Officer, Mitglied der Geschäftsleitung