Du hilfst mit, die Disziplin UX Writing tiefer in unserem Unternehmen zu verankern und weiter auszubauen
Du arbeitest interdisziplinär mit UX Designern, Softwareentwicklerinnen, Product Ownern, UX Researcherinnen, Digital-Marketing-Spezialisten und Übersetzerinnen, um die Customer Journey so nutzungsfreundlich wie möglich zu gestalten
Du entwickelst unsere Microcopy und verfasst Texte aus der User-Perspektive, die unsere Kundschaft begeistern, begleiten und unterstützen
Du übernimmst die Verantwortung für die Lokalisierung der Texte in Deutsch, Französisch und Italienisch
Du erweiterst und bewirtschaftest unsere Textkey-Architektur und stellst sicher, dass alles richtig implementiert wird
Du optimierst die technischen und organisatorischen Prozesse zur effizienten Zusammenarbeit mit agilen Teams
Das bringst du mit
Du hast eine mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Texten, Technikredaktion, Redaktion oder in vergleichbaren Tätigkeiten
Du bist idealerweise zweisprachig Deutsch/Französisch oder hast sehr gute Kenntnisse der jeweils anderen Sprache. Auch dass wir intern in Englisch kommunizieren, sollte dir leichtfallen
Du verstehst es, komplexe Zusammenhänge mit wenigen Worten verständlich und ansprechend auf den Punkt zu bringen und trotz diverser Einschränkungen die optimale Microcopy zu entwickeln
Du bist erfahren in nutzungszentrierten Arbeitsweisen und den entsprechenden qualitativen und quantitativen Methoden
Du kennst die interdisziplinäre Zusammenarbeit im Kontext der agilen Entwicklung von digitalen Produkten
Du arbeitest mit Eigenverantwortung und Qualitätsbewusstsein, Teamgeist und einer positiven Grundeinstellung
Lohn
13. Monatslohn
Erfolgsbeteiligung oder individueller Bonus je nach Funktion
Arbeit & Ferien
42h-Woche
Flexible Arbeitszeiten je nach Funktion
Homeoffice je nach Funktion möglich
Mind. 25 Tage Ferien
Möglichkeit, Ferien zu kaufen oder unbezahlten Urlaub zu beziehen
Pensionskasse
Vorteilhafte Prämienaufteilung: ca. ⅔ Arbeitgeberin, ⅓ Arbeitnehmende
Freiwillig «Plan Plus» wählen und mehr in die Pensionskasse einzahlen
Mutter- und Vaterschaftsurlaub
Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen bezahlt zu 80% des Gehalts
Vaterschaftsurlaub: 10 Tage bezahlt zu 100% des Gehalts
Weiterbildung
Unterstützung und Finanzierung von internen und externen Weiterbildungen
Prämie bei erfolgreichem Abschluss der Weiterbildung
Familie & Beruf
Familienfreundlich: Teilzeitanstellung möglich
Kinderfonds für eigene Kinder mit Vorzugszins und Beteiligung Arbeitgeberin
Heirats- und Geburtszulagen
Mobilität
Parkplätze mit vorteilhaften Tarifen oder Beteiligung ÖV-Jahresabo je nach Standort
Flottenrabatt: attraktive Konditionen für Personenwagen
Treibstoff-Vergünstigung
Verpflegung
Personalrestaurant mit attraktiven Preisen
Das gibt es noch obendrauf
Personalrabatt bis zu 25% in unseren Apotheken
Prämien für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
Namensaktien zu Vorzugspreisen
Ermässigungen bei Partnerunternehmen (Fitness, Hotels, Sprachschulen, Elektronikgeschäfte, Weinhandel usw.)
Dienstaltergeschenk: Prämie und zusätzliche Ferientage alle 5 Jahre