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Coordination et contribution à la mise en œuvre des activités selon le plan marketing (lancements de nouveaux produits, promotions, animations dans les points de vente pharmacies / drogueries)
Développement des outils promotionnels pour les points de vente pharmacies / drogueries (vitrines, displays, leaflets, etc…) ainsi que pour les plateformes digitales BtoC
Développement des outils de formation et de motivation du personnel de pharmacie / droguerie ainsi que de la plateforme digitale de formation BtoB
Suivi et contribution au développement de la communication digitale (réseaux sociaux, collaborations influenceurs)
Développement des outils de présentation en pharmacies / drogueries (salesfolder, etc…)
Analyse des ventes aux consommateurs et suivi du marché / de la concurrence
Tes atouts
En cours de formation ou diplômé d'une université dans le domaine du marketing ou du management
Disposant de qualités d'analyse et de synthèse, d'une passion pour la beauté ainsi que d'une grande créativité et d'un sens aigu du détail
Véritable teamplayer, fiable et toujours prêt à rendre service
Ta langue maternelle est le français ou l'allemand, et tu maîtrises l'oral et l'écrit dans l'autre langue (au moins niveau B2) – l'anglais est un plus important pour l'échange avec nos partenaires
Salaire
13e salaire
Participation au bénéfice ou bonus individuel selon la fonction
Travail et vacances
Semaine de 42 heures
Horaires de travail flexibles possible selon la fonction
Home office possible selon la fonction
Au minimum 25 jours de vacances
Possibilité d'achat de vacances ou de vacances non payées
Caisse de pension
Répartition avantageuse des primes: env. ⅔ employeur, ⅓ collaborateurs
Choix volontaire du «Plan plus» et verser plus dans la caisse de pension
Congé maternité et paternité
Congé maternité: 80% du salaire payé sur 16 semaines
Congé paternité: 100% du salaire payé sur 10 jours
Formation continue
Soutien et financement pour les formations continues internes et externes
Prime pour les formations accomplies avec succès
Famille et profession
Favorable aux familles: travail à temps partiel possible
Fonds pour ses propres enfants avec taux avantageux et contribution de l'employeur
Allocation pour mariage et naissance
Mobilité
Places de parking aux tarifs avantageux ou participation aux abonnements annuels de transports publics selon le lieu
Rabais de flotte: conditions avantageuses pour véhicules de tourisme
Rabais sur l'essence
Restauration (cantine)
Restaurant du personnel aux prix avantageux
En plus
Jusqu'à 25% de rabais du personnel dans les pharmacies
Prime pour le recrutement de nouveaux collaborateurs
Actions nominatives au prix préférentiel
Rabais auprès d'entreprises partenaires (fitness, hôtels, écoles de langues, magasins d'électroménagers, commerce de vins, etc.)
Ancienneté: prime et jours de vacances supplémentaires tous les 5 ans
Abonnement mobile et smartphone aux prix avantageux