Chef de projet : Photovoltaïque et bornes de recharge électrique 80 - 100%

En tant qu'entreprise de la ville de Frauenfeld, nous fournissons avec 60 collaborateurs environ 40'000 clientes et clients en électricité, eau, gaz, chaleur et services. La proximité est une tradition chez nous depuis 1878 et nous engage à travailler de manière orientée service, compétente et durable.

• Vous conseillez nos clientes et clients de manière complète dans les domaines des énergies renouvelables (y compris les modèles d'autoconsommation), du photovoltaïque et des bornes de recharge électrique.
• Vous élaborez et réalisez des calculs de rentabilité, des offres, des appels d'offres et des documentations pour des projets d'installations photovoltaïques et de bornes de recharge.
• Vous dirigez ces projets depuis la commande des prestataires externes jusqu'à la mise en service.
• Vous représentez activement nos intérêts pendant la phase de construction et assurez le flux d'informations entre tous les participants au projet.
• Vous analysez les besoins des clients et contribuez activement au développement (ou à l'amélioration) de produits et services adaptés au marché et aux besoins des clients autour du thème de la transition énergétique.

• Vous disposez d'une formation dans le domaine de l'électrotechnique ou de la technique du bâtiment et vous êtes de préférence formé(e) en tant que chef de projet HF ou FH.
• Une expérience pratique dans le conseil et la gestion de projets interdisciplinaires complexes dans le domaine de l'énergie et/ou de la mobilité est indispensable.
• Vous aimez travailler avec les clientes et clients et vous vous distinguez par une grande compétence sociale.
• Vous êtes une personne communicative, passionnée par les énergies renouvelables et les technologies modernes.
• Vous pensez et agissez de manière entrepreneuriale et orientée vers la performance, les calculs de rentabilité vous sont familiers.
• Vous vous distinguez par une grande autonomie et une manière de travailler indépendante et orientée qualité.

• Une activité variée et responsable au sein d'une équipe collégiale
• Un haut degré d'autonomie et de responsabilité personnelle
• Des conditions d'emploi modernes avec une rémunération équitable et contemporaine, des prestations sociales attractives ainsi que de nombreux avantages
• De larges possibilités de formation continue et de développement personnel
• Au moins cinq semaines de vacances
• Un poste de travail moderne en emplacement central directement à la gare