(Senior) Consultant en Immigration
Zurich
Infos sur l'emploi
- Date de publication :28 septembre 2025
- Taux d'activité :100%
- Lieu de travail :Zurich
Chez EY, nous sommes pleinement engagés à façonner votre avenir avec confiance.
Nous vous aiderons à réussir au sein d'une puissance mondiale connectée composée d'équipes diverses et à faire évoluer votre carrière où que vous le souhaitiez.
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L'opportunité : votre prochaine aventure vous attend
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Les People Advisory Services TAX (PAS TAX) d'EY soutiennent nos clients dans le déploiement de collaborateurs étrangers en Suisse. Nous veillons ainsi à ce que les bons talents, avec les compétences appropriées, soient disponibles au bon endroit, au coût optimal, pour les bonnes tâches. En nous concentrant sur les besoins en talents de nos clients, nous proposons des solutions passionnantes et innovantes pour les employés de demain.
Vos principales responsabilités
Vous travaillez dans des équipes globales sur des projets internationaux / missions de conseil axés sur l'immigration (et la sécurité sociale internationale) et collaborez étroitement avec des collègues à l'étranger
Nos clients et leurs employés comptent sur vos conseils pour toutes les questions liées aux détachements internationaux du point de vue du droit de l'immigration
Vous élaborez des solutions dans un environnement complexe et international ; vous conseillez et accompagnez les cadres sur les questions d'immigration
Votre travail quotidien inclut également la collaboration avec les départements de mobilité globale et des ressources humaines, les spécialistes en fiscalité et sécurité sociale, les expatriés et les autorités
Ce que nous recherchons
Consultant :
Vous avez récemment terminé vos études ou vous avez un apprentissage commercial achevé avec une expérience professionnelle
Idéalement, vous avez déjà une expérience professionnelle dans le domaine du droit des étrangers ou avez étudié des sujets pertinents durant vos études
Senior Consultant
Vous disposez de plusieurs années d'expérience dans le domaine de l'immigration et maîtrisez parfaitement les permis de travail.
Vous travaillez de manière structurée et fiable et ne vous laissez pas facilement déstabiliser. Le travail en équipe, la détermination, l'engagement et une bonne capacité d'assimilation font partie de vos forces. En tant qu'entreprise internationale, nous exigeons d'excellentes connaissances en allemand et en anglais
Ce que vous y gagnez
Chez EY, vous avez la chance de vivre une expérience vraiment exceptionnelle. Nous vous équipons avec les technologies les plus récentes, vous entourons d'équipes performantes et vous offrons la portée mondiale ainsi que la culture diversifiée et inclusive dont vous avez besoin pour découvrir tout votre potentiel. Grâce à nos programmes de coaching et de formation, vous développez les compétences nécessaires pour rester pertinent aujourd'hui et demain – tout en construisant un réseau de collègues, mentors et leaders qui vous accompagneront tout au long de votre parcours chez EY et au-delà.
Cliquez ici pour en savoir plus sur nos avantages et notre responsabilité sociale d'entreprise.
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Pour garantir une expérience équitable et inclusive durant le processus de recrutement, veuillez nous informer dès que possible des ajustements ou du soutien dont vous pourriez avoir besoin en raison d'un handicap.
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Grâce aux données, à l'IA et aux technologies avancées, les équipes EY aident les clients à façonner l'avenir avec confiance et à trouver des réponses aux enjeux les plus pressants d'aujourd'hui et de demain.
Les équipes EY interviennent dans un large éventail de services en audit, conseil, fiscalité, stratégie et transactions. Alimentées par des connaissances sectorielles, un réseau mondial connecté et multidisciplinaire ainsi que des partenaires écosystémiques diversifiés, les équipes EY peuvent fournir des services dans plus de 150 pays et territoires.