Product Owner - Identité numérique (edu-ID) (100 % - toutes identités et origines)

Avec environ 180 employés, Switch soutient les universités, les institutions de recherche et les organisations d'infrastructures critiques de Suisse dans leur transition vers une ère numérique sécurisée et digne de confiance. Grâce à des services informatiques innovants, des infrastructures sécurisées, des conseils d'experts et la mise en réseau des communautés spécialisées pertinentes, nous aidons nos clients à exploiter efficacement et efficacement les opportunités offertes par la numérisation.

Pour renforcer notre équipe, nous recherchons désormais un Product Owner avec une forte responsabilité en gestion de produit qui partage cet état d'esprit :

• Croyez-vous que les produits doivent exister pour créer une réelle valeur, et pas seulement des fonctionnalités ?
• Tirez-vous de l'énergie à transformer la complexité en clarté et à concrétiser une vision en résultats qui comptent ?
• Considérez-vous le rôle de Product Owner non pas comme une simple gestion du backlog, mais comme la responsabilité de l'impact, guidant les équipes pour construire les bonnes choses, pour les bonnes raisons ?

Si cela vous ressemble, alors venez nous aider !

Product Owner - Identité numérique (edu-ID) (100 % - toutes identités et origines)

Ce que nous vous offrons

Vous rejoindrez une équipe talentueuse et motivée qui tient profondément à avoir un impact. Ensemble, nous construisons des produits avec un objectif clair : renforcer la confiance, servir la communauté suisse de l'éducation et de la recherche, et contribuer à quelque chose de plus grand que nous.

En tant que Product Owner, vous aurez la responsabilité : définir la vision, fixer des objectifs inspirants et garantir que chaque décision produit des résultats significatifs. La collaboration avec les collègues, les parties prenantes et les utilisateurs sera au cœur de votre travail — vous ne serez jamais seul, mais toujours libre de diriger.

Nous n'avons pas besoin d'un commis pour déplacer des tickets, d'un gardien pour bloquer des idées, ni d'un chef de projet pour réorganiser les tâches. Nous cherchons quelqu'un qui croit que les produits sont des vecteurs d'impact et que de grandes équipes — guidées par la clarté et le but — peuvent faire une différence durable.

Votre impact

• Façonner la stratégie et la position sur le marché : définir et faire évoluer la vision à long terme d’edu-ID, anticiper les tendances en matière d’identité numérique et de réglementation, et les traduire en opportunités pour aujourd’hui et demain. Prioriser ce qui compte le plus et conduire l’adoption pour que edu-ID étende sa portée et renforce le rôle de Switch en tant que fournisseur d’identité de confiance en Suisse.
• Assurer la santé commerciale et financière : gérer le modèle économique d’edu-ID de bout en bout, de la tarification aux budgets et à la durabilité. Construire des business cases qui inspirent confiance, détecter les risques tôt et assumer la responsabilité de la viabilité financière et de la création de valeur.
• Diriger la livraison du produit : maintenir une feuille de route axée sur les résultats, transparente et adaptable. Veiller à ce que les investissements produisent des résultats mesurables, fournir des données et des analyses pour des décisions fondées sur des preuves, et sécuriser les ressources nécessaires pour équilibrer ambition et réalisme.
• Favoriser la collaboration et la gouvernance : représenter edu-ID dans la gouvernance du portefeuille de Switch, s’aligner avec les autres services Trust & Identity, et améliorer les processus transversaux. Être la voix d’edu-ID tout en gardant une vue d’ensemble du système.

Ce que vous apportez

• Expérience avérée en tant que Product Owner / Product Manager, avec un solide historique de livraison de valeur utilisateur et commerciale pour des produits destinés à l’extérieur et leur montée en charge réussie.
• Bonne compréhension des modèles économiques numériques, de la tarification et de la gestion financière.
• Capacité à définir une direction en situation d’incertitude et à rassembler les parties prenantes autour de celle-ci.
• Confiance pour prendre des décisions transparentes et basées sur les données, tout en s’adaptant rapidement lorsque les preuves changent.
• Communicateur clair et convaincant, habile à créer focus et alignement.
• Esprit collaboratif : vous savez quand diriger, influencer et écouter.
• Curiosité, ouverture aux retours et résilience grâce à une expérience pratique.

(Atout : connaissance des technologies d’identité telles que SAML ou OIDC ou domaines connexes.)

Pourquoi Switch

• Un but avec impact : nos services, comme edu-ID, sont des infrastructures numériques critiques pour la communauté suisse de l’éducation et de la recherche. En travaillant avec nous, vous contribuez à quelque chose de plus grand : un avenir numérique sécurisé et digne de confiance.
• Culture et valeurs : nous croyons en la confiance, l’ouverture et la collaboration. Les personnes comptent autant que la technologie, et vous rejoindrez une équipe diversifiée et engagée où apprentissage et croissance font partie du quotidien.
• Flexibilité et développement : nous valorisons l’autonomie et la responsabilité, combinées à un soutien pour faire la différence. Notre modèle de travail attractif inclut des horaires flexibles, le travail hybride, la compensation des heures supplémentaires, et bien plus encore.
• Lieu de travail : bureaux modernes au cœur de Zurich, avec une culture d’équipe qui travaille principalement en anglais mais qui valorise à la fois l’allemand et l’anglais comme langues de l’entreprise.

Cela vous semble-t-il passionnant ? Découvrez-en plus sur ce que c’est que de travailler chez Switch

et obtenez un aperçu des avantages.

Switch est composé de personnes issues de divers horizons et modes de vie. Nous valorisons la diversité et invitons les candidatures de toutes les personnes, sans discrimination basée sur l’identité de genre, l’orientation sexuelle, l’ethnie, la religion, l’âge, le handicap, la grossesse ou toute autre différence. De plus, si vous avez un handicap, veuillez nous informer de la manière dont nous pouvons améliorer le processus d’entretien pour vous ; nous serons heureux de nous adapter !