Chef d'équipe / Chef d'équipe Conseil en orientation professionnelle - 80-100% | Schwytz | dès maintenant ou selon accord

Vous cherchez une activité porteuse de sens au cœur de la Suisse – au milieu d'une nature impressionnante et de zones de détente ? Souhaitez-vous une tâche variée et stimulante avec des voies de décision courtes ? Voulez-vous faire bouger les choses avec votre travail et apporter une véritable contribution au bien-être de la population ? Alors vous êtes au bon endroit chez nous.

• Vous assumez la responsabilité de la direction du personnel et technique ainsi que du développement de l'équipe de conseil en orientation professionnelle composée de sept spécialistes. Vous donnez des orientations, assurez la qualité et les processus et façonnez activement la collaboration
• Travail autonome sur des cas avec des jeunes et des adultes présentant des limitations de santé autour de la formation et de l'intégration professionnelle, tant en interne qu'en externe
• Collaboration et coordination avec des partenaires issus de l'éducation, du marché du travail, de la médecine et de la thérapie, du secteur social, des autorités et des assurances sociales
• Mise en œuvre des prescriptions légales et des contrôles internes (ICS), y compris rapports et décisions
• Participation à la conception d'un conseil en orientation professionnelle AI tourné vers l'avenir et soutien de la direction de secteur dans les tâches d'interface

• Expérience de plusieurs années en gestion avec responsabilité du personnel et forte compétence en communication
• Connaissances approfondies du droit suisse des assurances sociales, acquises par formation continue ou expérience de plusieurs années dans l'AI
• Études en psychologie (université ou HES), travail social ou formation comparable
• Diplôme de formation continue MAS en conseil en orientation professionnelle, études et carrière ainsi qu'expérience dans ce domaine avec une bonne compréhension du système éducatif suisse, un grand avantage
• Joie de travailler avec des assurés présentant des limitations de santé complexes
• Résistant, clair et persuasif, avec empathie et doigté
• Permis de conduire cat. B et voiture personnelle

• Flexibilité Temps de travail annuel et possibilités de télétravail pour concilier famille et travail.
• Vacances & jours fériés Profitez de 25 à 30 jours de vacances selon l'âge plus au moins 15,5 jours fériés payés par an.
• Formation continue Offre interne variée de formation continue ainsi que soutien pour les formations externes.
• Mobilité Recevez un abonnement demi-tarif CFF et d'autres avantages.
• Prévoyance Caisse de pension sans déduction de coordination et plans optionnels pour des cotisations d'épargne supplémentaires.
• Téléphone mobile Indemnité mensuelle pour téléphone mobile jusqu'à CHF 40.– plus des rabais attractifs sur abonnements et appareils.
• Famille Allocation familiale supplémentaire jusqu'à CHF 200.– par mois en plus des allocations cantonales pour enfants et formation.
• Santé Postes de travail ergonomiques ainsi qu'offres sportives et de mouvement.

Vous avez des questions sur l'emploi ou le processus de candidature ? Jennifer Fischer, responsable du personnel, répond volontiers à vos questions au +41 41 819 04 69.