Surveillant/e / Encadrant/e – Candidats de reconversion bienvenus 100%
Kanton Zürich
Zürich
Infos sur l'emploi
- Date de publication :01 octobre 2025
- Taux d'activité :100%
- Lieu de travail :Zürich
Résumé de l'emploi
Rejoignez le Gefängnis Zürich en tant qu'Aufseher/in. Une opportunité unique et enrichissante vous attend.
Tâches
- Accompagner les détenus avec respect et sans préjugés.
- Assurer la sécurité et le bon fonctionnement des opérations.
- Gérer les tâches administratives et proposer des améliorations.
Compétences
- Être âgé de 25 ans, avec un casier judiciaire vierge.
- Bonne maîtrise de l'allemand et compétences en MS Office.
- Flexibilité et résilience dans des situations stressantes.
Est-ce utile ?
Savais-tu qu'il y a une prison en plein centre de Zurich ? Depuis 1916, la prison de Zurich (GFZ) est en activité et, avec 135 places, c'est la plus grande prison d'instruction du canton de Zurich.
Une prison d'instruction sert à la détention de personnes fortement soupçonnées d'une infraction, jusqu'à ce que leur culpabilité ou innocence soit jugée.
En tant que surveillant/e / encadrant/e, tu accompagnes les détenus sans préjugés dans cette phase difficile et contribues à ce que la vie quotidienne en prison se déroule de manière sûre et ordonnée.
Si la loyauté, le respect, la rigueur et le travail d'équipe te caractérisent, tu trouveras ta place chez nous à la prison de Zurich.
Voici comment tu organises la vie quotidienne en prison
- Prise en charge et accompagnement des détenus : tu veilles à une vie quotidienne ordonnée et sûre et tu soutiens les personnes détenues par des conseils et un encadrement
- Garantir la sécurité : tu surveilles les dispositifs de sécurité et les caméras et agis calmement, de manière ciblée et réfléchie dans des situations particulières
- Coordination des processus : tu organises les déplacements des détenus et assures le bon déroulement des opérations
- Tâches administratives : tu documentes les événements, rédiges des rapports et rends ainsi tous les processus transparents et compréhensibles
- Conception et développement : tu apportes des idées, montres de l'engagement et soutiens l'amélioration continue de notre fonctionnement
Ce que tu apportes
- Âge minimum 25 ans et casier judiciaire vierge (aucune inscription au registre des poursuites et des faillites)
- Formation achevée : un certificat fédéral de capacité, une maturité (professionnelle) ou un diplôme équivalent
- Bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit, d'autres langues sont un atout
- Maîtrise de MS Office
- Flexibilité pour les services en équipe, les week-ends, la nuit et les services spéciaux
- Grande résistance au stress et résilience, garder la tête froide même dans des situations stressantes
Ce dont tu bénéficies
- La prison de Zurich est située au centre, à côté de la place Helvetia, tu as donc une excellente connexion aux transports publics
- Tu bénéficies d'une introduction réfléchie ainsi que d'une large offre de formation continue théorique et pratique en parallèle de ton emploi
- Une carte Lunch Check
- Nous t'offrons un package d'emploi équitable, sûr et globalement avantageux
- Tu travailles de manière significative dans un environnement socialement pertinent
Voici comment tu deviens l'un de nous – cinq étapes vers l'emploi
1) Candidature via notre outil en ligne
2) Évaluation en ligne
3) Rencontre virtuelle avec la ligne hiérarchique
4) Rencontre personnelle et journée d'essai au GFZ
5) Décision finale
Nous nous engageons pour des processus de candidature sans préjugés et te demandons donc de renoncer dans ta candidature à une lettre de motivation, une photo de candidature et des informations sur ton état civil. Pour cette raison, nous utilisons également tôt dans le processus une évaluation en ligne afin d'évaluer les candidats de manière aussi objective que possible.
Autres questions ?
As-tu encore des questions sur l'activité ? La co-direction de l'exécution, D. Suljanovic et P. Jerliu, est à ta disposition au numéro de téléphone 044 248 25 40.
Pour des questions concernant le processus de candidature, l'équipe Recrutement & Évaluation est joignable au 043 257 43 19.
Plus d'informations sur notre processus de recrutement et l'emploi au JuWe sont disponibles sur Travailler chez JuWe | Canton de Zurich (zh.ch).
