Zürich
Technicien en électrotechnique ou ingénieur électricien (h/f/d)
- 14 septembre 2026
- 100%
- Durée indéterminée
À propos de cette offre
Technicien en électrotechnique ou ingénieur électricien (h/f/d)
L’Institut des sciences chimiques et bioingénierie (ICB) comprend 8 chaires et emploie environ 140 collaborateurs. En raison du départ à la retraite imminent de l’électronicien actuel, nous recherchons pour le 1er novembre 2026 ou selon accord un(e) responsable pour notre atelier électronique.
Pour soutenir notre recherche de pointe, l’ICB dispose d’un atelier d’électronique propre, qui collabore étroitement avec les chercheurs ainsi qu’avec l’atelier de mécanique de l’institut.
Description du poste
- En tant que seul responsable de l’atelier électronique, vous coordonnez le déroulement des commandes et leurs priorités, construisez des installations électriques, programmez des contrôleurs, réparez les installations existantes et procurez les composants nécessaires.
- Cela inclut la fabrication de systèmes complets de mesure et de contrôle, de la planification, l’approvisionnement jusqu’à l’assemblage et le test des installations.
- De plus, vous conseillez et soutenez les membres de l’institut dans l’utilisation des appareils et de l’électricité et participez à la planification de nouvelles installations de recherche.
Profil
- Vous disposez d’un apprentissage professionnel achevé (EFZ) ou d’un diplôme d’ingénieur électricien (HTL, FH, BSc). Une formation complémentaire (HF) en électronique est un atout.
- Vous apportez en outre plusieurs années d’expérience professionnelle large et réussie.
- Vous avez une expérience avérée en programmation d’automates programmables (PLC) ainsi qu’en interface homme-machine (HMI) et vous maîtrisez bien LabVIEW, Python et Node-RED.
- Vous êtes également capable de développer des circuits imprimés (PCB) et d’écrire le firmware embarqué correspondant (par ex. C/C++).
- Pour réussir dans ce poste varié, une grande autonomie, un sens aigu de la qualité, une capacité d’assimilation rapide, une forte résistance au stress, la volonté de prendre des responsabilités, la capacité à fixer des priorités et le plaisir du contact avec des personnes du monde entier sont des qualifications centrales.
- Outre d’excellentes connaissances en allemand, vous possédez également de bonnes compétences en anglais.
Nous offrons
- Un soutien à la recherche de pointe dans un environnement de travail dynamique et international.
- Un travail porteur de sens au sein d’une équipe appréciative et engagée.
- Une marge de manœuvre pour agir de manière autonome.
- Des conditions de travail progressistes avec un temps de travail annuel et des prestations de prévoyance attractives.
- Des horaires flexibles, y compris la possibilité de télétravail.
- De nombreuses réductions, telles que des abonnements aux transports publics et le covoiturage, une large offre sportive de l’ASVZ et une garde d’enfants.
La diversité et la durabilité nous tiennent à cœur
En accord avec nos valeurs , l’ETH Zurich soutient une culture inclusive. Nous promouvons l’égalité des chances, valorisons la diversité et entretenons un environnement de travail et d’apprentissage où les droits et la dignité de tous les collaborateurs et étudiants sont respectés. Sur notre site web sur l’égalité des chances et la diversité , vous découvrirez comment nous assurons un environnement juste et ouvert, où chacun peut se développer et s’épanouir. La durabilité est une valeur centrale pour nous – nous travaillons de manière cohérente à un avenir climatiquement neutre.Curieux ? Nous aussi.
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne avec les documents suivants :
- Lettre de motivation
- Curriculum vitae / CV
- Certificats de travail
Pour plus d’informations sur l’ICB, veuillez consulter notre site web . Pour toute question, Alexia Berchtold est à votre disposition au 044 632 53 81 ou alexia.berchtold@chem.ethz.ch (pas de documents de candidature).
Veuillez postuler exclusivement via le portail de candidature en ligne. Les candidatures par e-mail ou par courrier postal ne seront pas prises en compte.
Nous tenons à souligner que la présélection est effectuée par les recruteurs responsables et non par une intelligence artificielle.
Pour les agences de recrutement, les CGV de l’ETH Zurich s’appliquent.