Analyste PSS - THE NORTH FACE

The North Face EMEA recherche un(e) Analyste PSS exceptionnel(le) pour rejoindre notre équipe basée à Stabio, en Suisse.

Le focus de ce poste sera sur le canal Retail Partner et Concession, avec pour objectif principal de créer et mettre en œuvre de nouvelles méthodes de travail pour élever notre planification et notre trading de marchandises en alignement avec le business DTC.

Vous serez responsable du trading des marchandises, y compris toute la gestion des stocks et la gestion des KPIs Retail ainsi que l’alignement transversal go-to-market et le suivi des performances. De plus, vous jouerez un rôle clé pour renforcer davantage notre activité Retail Partner en ITALIE et dans la région GAS, en travaillant en étroite collaboration avec notre manager Retail et Concession tout au long de la campagne de vente.

Comment vous ferez la différence

• Diriger et faire évoluer un processus de planification de marchandises digital de classe mondiale, entièrement aligné avec notre stratégie DTC, notre positionnement et la stratégie saisonnière de marchandisage ;

• Prendre la pleine responsabilité de la gestion de la performance de l’assortiment défini, en travaillant étroitement avec une équipe transversale dédiée au B&M (acheteurs et managers Retail Partner);

• Travailler aux côtés de notre équipe d’achat TNG et des managers PSS pour gérer les besoins saisonniers, mensuels et hebdomadaires ;

• Travailler sur la gestion des stocks et l’optimisation de la couverture au niveau produit/taille et à travers nos centres de distribution, en se concentrant sur la performance du trading et l’optimisation du niveau de stock, en atteignant les objectifs B&M et financiers de The North Face ;

• Alignement complet avec le calendrier global go-to-market pour assurer une exécution fluide et une forte croissance accélérée ;

• Travailler en partenariat avec les équipes Buying, PSS et Sales Ops sur le développement des plans financiers annuels et saisonniers de marchandises couvrant le chiffre d’affaires, le coût des marchandises vendues, les remises, les marges, le prix moyen de vente et les unités ;

• Établir des standards pour les processus de trading et d’achat et fournir les meilleures pratiques à partager avec nos équipes transversales, en proposant de manière proactive des améliorations continues des processus et des outils en collaboration avec les homologues DTC et l’équipe centrale VF pour atteindre l’excellence du trading et une gestion des stocks de classe mondiale ;

• Rechercher constamment l’innovation et optimiser les méthodes de travail en contribuant à la mise en place de nouveaux processus, outils et rapports.

Ce dont vous avez besoin pour réussir ?

• Plus de 3 ans d’expérience professionnelle pertinente avec un historique prouvé en planification de marchandises, trading ou rôle équivalent en planification/trading business

• Compétences linguistiques : maîtrise de l’anglais et de l’italien

• Expérience pertinente en planification et analyse de marchandises dans un environnement retail dynamique

• Compréhension approfondie de l’environnement B&M rapide et des facteurs de succès du marchandisage pour les détaillants

• Excellente compréhension de tous les KPIs Retail et de leur influence sur le compte de résultat des magasins

• Excellente connaissance d’Excel. La connaissance d’Access, SAP et des systèmes BI est un plus.

• Excellentes compétences analytiques

• Excellente acuité commerciale et financière

• Esprit axé sur le consommateur, à l’aise avec les données et orienté marque

• Joueur d’équipe très performant et orienté résultats qui fait avancer les choses

• Grande maturité dans la gestion de la complexité organisationnelle et communication efficace

• Prise de décision stratégique et opérationnelle

Une formation formelle et un diplôme universitaire de Bachelor ou Master dans des domaines connexes sont un plus, mais nous sommes surtout intéressés par votre expérience totale et vos réalisations professionnelles.

Qu’est-ce que cela vous apporte ?

• Jouer un rôle clé pour accélérer notre croissance B&M au sein de l’une de nos marques phares

• Rejoindre une équipe Retail et Concession ambitieuse intégrée à The North Face et VF, l’une des plus grandes organisations multi-marques mondiales avec d’excellentes opportunités de carrière à long terme

• Un environnement de travail international, motivé par un but, amusant et stimulant

Nous sommes dans le métier de libérer le potentiel humain, porté par les idées, l’énergie et l’engagement de nos collaborateurs. C’est pourquoi nous offrons des avantages complets qui encouragent le bien-être mental, physique et financier de tous les associés VF. En matière d’avantages, nous sommes le package complet.

• Une culture de feedback soutenante où le respect et l’intégrité guident nos actions

• Un environnement international inclusif où des personnes de divers horizons, modes de vie et nationalités aiment travailler ensemble

• Faites partie d’une marque lifestyle emblématique dans une organisation multi-marques et multi-pays

• Une salle de sport sur site offrant des initiatives de santé et bien-être

• 50 % de réduction sur toutes les marques VF

Free to Be, Inclusion & Diversity

En tant qu’entreprise guidée par un but et axée sur la performance, nous nous efforçons de favoriser une culture d’appartenance basée sur le respect, la connexion, l’ouverture et l’authenticité. Nous nous engageons à construire et maintenir un lieu de travail qui célèbre la diversité de nos associés, leur permettant d’être authentiques au travail chaque jour.

Rejoignez la famille North Face

The North Face a été fondée sur l’amour de la nature et le désir de permettre toutes sortes d’explorations, pour tous, de leur jardin aux Himalayas. Au cours des 50 dernières années, nous avons vécu selon notre "vrai nord", la conviction que l’exploration a le pouvoir de nous transformer, de nous challenger et de nous aider à voir le monde sous de nouvelles perspectives. Pour aider à déclencher un mouvement mondial d’exploration en plein air, d’amour pour la nature et d’un engagement indéfectible à la protéger, nous accueillons et encourageons de nouveaux participants à la nature. Nous étendons notre portée en soutenant des organisations à but non lucratif, en établissant des programmes qui connectent les participants à des opportunités de loisirs proches de chez eux, et en créant un lien avec de jeunes leaders, les inspirant à explorer et conserver. En entrant dans notre sixième décennie, nous nous engageons à :

• Favoriser l’exploration et le frisson de l’inconnu pour le plus grand nombre

• Protéger les lieux où nous vivons, jouons et opérons

• Faire évoluer notre manière de fabriquer nos produits en améliorant notre performance environnementale et notre responsabilité sociale dans la chaîne d’approvisionnement

Notre société mère, VF Corporation

VF est l’une des plus grandes entreprises mondiales de vêtements, chaussures et accessoires, connectant les gens aux styles de vie, activités et expériences qu’ils chérissent à travers notre famille de marques emblématiques outdoor, actives et workwear. Au cœur de notre parcours se trouve notre raison d’être : Nous alimentons des mouvements de modes de vie durables et actifs pour le bien des personnes et de notre planète. C’est notre raison d’être. C’est la raison pour laquelle nous venons travailler chaque jour. C’est un engagement partagé par nos associés mondiaux à travers toutes les marques. Notre raison d’être nous unit et nous conduit à poursuivre nos objectifs, ensemble. C’est notre vocation. En savoir plus sur vfc.com

Si ce que vous avez lu vous plaît et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, nous aimerions avoir de vos nouvelles !

Veuillez soumettre votre candidature en anglais, car c’est notre langue commune !