Güdel AG
Langenthal
Il y a 9 heures
Formateur en automaticien/automatiste et monteur automaticien (h/f/d)
- 10 mars 2026
- 100%
- Durée indéterminée
- Langenthal
À propos de cette offre
Formateur en automaticien/automatiste et monteur automaticien (h/f/d)
Langenthal, CH
Pour renforcer notre équipe de formation professionnelle, nous recherchons une personne engagée et empathique qui accompagne, challenge et soutient nos apprentis automaticiens et monteurs automaticiens dans leur parcours de formation, tout en participant activement au montage.
Votre contribution
Dans ce rôle central, vous assurez une formation de haute qualité et pratique et contribuez activement au développement de nos apprentis :
- Participation active opérationnelle au montage ainsi que direction professionnelle et disciplinaire des apprentis automaticiens et monteurs automaticiens
- Assurer une formation pratique et durable conformément au plan de formation
- Soutien lors des préparations aux examens ; accompagnement des examens partiels et de l’IPA
- Responsable de la sécurité au travail et de la protection des jeunes
- Planification, réalisation et évaluation des rapports de formation, entretiens de site et réunions des apprentis
- Coaching et accompagnement tout au long de la formation ; communication active avec les parties prenantes internes et les supérieurs hiérarchiques
- Soutien orienté solutions face aux défis des apprentis (y compris respect des niveaux d’escalade définis)
- Recrutement de nouveaux apprentis ainsi que coordination avec les supérieurs spécialisés et partenaires externes (par ex. écoles, fournisseurs)
Vos compétences et talents
- Formation achevée en automaticien ainsi que formation de formateur professionnel
- Expérience dans la construction mécanique, expert d’examen automaticien, expérience avec les jeunes un avantage
- Communication adaptée au public et sûre en allemand ainsi que bonnes connaissances en anglais
- Maîtrise de MS Office, connaissances SAP un avantage
- Grande compétence sociale et plaisir à travailler avec les jeunes
- Esprit d’équipe ainsi que fortes compétences organisationnelles et de leadership
- Volonté de participer activement aux processus de changement
Notre offre
Nos collaborateurs sont notre bien le plus précieux pour notre succès économique durable sur le marché. C’est pourquoi nous encourageons une manière de travailler passionnée et ouverte. Nous vous offrons une activité intéressante avec un haut degré de responsabilité personnelle et l’espace nécessaire pour apporter vos idées, vous développer et ainsi renforcer la capacité d’innovation de notre entreprise.
Notre vision
Notre automatisation crée de l’espace pour une vie meilleure.
Nos valeurs
- Innovant
- Fiable
- Durable
- Engagé
- Respectueux
Modèles de temps de travail
Horaires flexibles, possibilités de travail à temps partiel et en télétravail
Équilibre vie professionnelle-vie privée
Congés supplémentaires légaux, possibilité d’achat de congés et congé sans solde
Possibilités de développement
Modèles de carrière attractifs pour les carrières spécialisées, de projet et de direction
Formations initiales et continues
Soutien financier pour les formations initiales et continues
Culture familiale
Hiérarchies plates et voies de décision courtes, environnement global
Reconnaissance
Cadeaux généreux pour les jubilés de service, fêtes d’entreprise traditionnelles
Avantages
Programme attractif de réduction pour les employés, boissons chaudes gratuites, places de parking gratuites
Modèle de travail en équipes
Les collaborateurs en travail posté bénéficient d’allocations attractives
Les programmes de lecture d’écran ne peuvent pas lire la carte consultable suivante. Suivez ce lien vers notre page de recherche d’emploi. Vous pourrez y consulter les postes disponibles dans un format plus convivial.