Responsable des ventes 80-100%

Matériaux de construction. Responsabilité. Avenir.

Façonnez avec nous le monde des matériaux de construction de demain.

Nous produisons des matériaux de construction de haute qualité issus de notre propre production – efficaces, durables et avec une technologie de pointe. En tant que partie intégrante du groupe traditionnel Notter (plus de 95 ans de compétence), nous sommes leaders dans le canton d'Argovie et fixons des standards en matière de qualité, d'innovation et d'économie circulaire.

Pour renforcer notre équipe de direction, nous recherchons une personnalité entrepreneuriale avec des compétences commerciales et une compréhension technique.

• Conseil technique et accompagnement de nos clients dans les domaines du gravier, béton, revêtement et recyclage
• Élaboration, négociation et conclusion d'offres et de contrats
• Développement stratégique et entretien de relations clients à long terme
• Responsabilité technique pour la durabilité des matériaux de construction Freiamt ainsi que dans tout le groupe
• Planification et réalisation d'audits
• Collaboration étroite avec la planification et la production
• Soutien du directeur général dans les tâches administratives et stratégiques

• Formation technique de base avec formation complémentaire en gestion d'entreprise
  ou formation commerciale avec un flair technique
• Personnalité de vente convaincante avec maîtrise de la négociation
• Connaissances du secteur dans le gravier, le béton ou les matériaux de construction un atout
• Passion pour la durabilité, l'économie circulaire et le recyclage
• Méthode de travail autonome, structurée et orientée solutions
• Excellentes compétences en communication, esprit d'équipe et présentation professionnelle

• Fonction de cadre avec marge de manœuvre et véritable responsabilité
• Installations de production modernes et processus innovants
• Culture d'entreprise familiale avec des voies de décision courtes
• Conditions d'emploi attractives et perspective à long terme
• Possibilités de formation continue et de développement
• Événements d'entreprise avec esprit d'équipe
• 5 semaines de vacances plus jusqu'à 8 jours supplémentaires de compensation/jours ponts
• Véhicule de fonction et parking gratuit

PS : Nous sommes une entreprise familiale offrant un environnement de travail personnel. Chez nous, vous avez de nombreuses possibilités d'apporter vos propres idées et compétences et de les développer davantage. Une introduction et un accompagnement professionnels dans le poste font naturellement partie de notre offre.