Capo progetto I oppure Capo progetto II a tempo pieno (100%) presso Sezione della logistica, Area della gestione tecnica e della manutenzione

Classe e stipendio annuo (compresa 13a mensilità):

Capo progetto I

10 88'633.-- / 141'990.--

oppure

Capo progetto II

9 83'633.-- / 133'310.--

Compiti:

• assicura il corretto sviluppo del progetto (pianificazione, esecuzione, messa in opera e consegna), pianificando e predisponendo le misure necessarie al rispetto degli obiettivi dello stesso, assumendosene la responsabilità generale
• gestisce il budget, garantendo aderenza ai preventivi stabiliti.
• garantisce il rispetto delle scadenze, della qualità e degli obiettivi di sostenibilità definiti
• monitora la conformità legale
• coordina e mantiene informati tutti i partner di progetto, interni ed esterni all'Amministrazione cantonale
• elabora e parametrizza i dati chiave del progetto redigendo report e presentazioni
• propone e gestisce l'organizzazione di progetto (gruppo di progetto)
• delega e controlla l'accompagnamento tecnico specialistico del progetto
• guida e gestisce il processo di messa in appalto, delibere e contratti
• guida e gestisce il processo di gestione dei rischi
• elabora le basi decisionali, le concorda nel team di progetto, assume le decisioni di sua competenza e/o sottopone al comitato guida e/o alla direzione di progetto eventuali esigenze o proposte
• conduce contemporaneamente e in modo autonomo diversi progetti
• verifica e informa il Gruppo di coordinamento della Manutenzione programmata sull’evoluzione dei progetti (qualità, costi, tempi e risorse)
• collabora nell’organizzazione e nella gestione del Gruppo di coordinamento della Manutenzione programmata

Requisiti:

• diploma di architetto o ingegnere civile ETH/EPFL o SUP
• costituisce titolo preferenziale la comprovata esperienza nell'esecuzione e nel coordinamento di progetti complessi e nella gestione delle relazioni all'interno di gruppi interdisciplinari
• capacità pianificatoria finalizzata al raggiungimento degli obiettivi
• capacità di lavorare in modo indipendente
• dimestichezza con i sistemi informatici: programmi usuali, CAD, SAP
• buone capacità comunicative e facilità nella gestione di trattative
• disponibilità a seguire corsi di aggiornamento nel settore specifico
• conoscenza lingue ufficiali parlate e scritte (costituisce titolo preferenziale)
• predisposizione al lavoro di gruppo e orientamento alla soluzione dei problemi
• personalità assertiva, capacità di ascolto, di sintesi e di gestione dei rapporti interpersonali, di decisione e di assunzione di responsabilità

Osservazioni particolari:

• la funzione di capo progetto I (classe 10) potrà essere attribuita unicamente a candidati/e in possesso di titoli di studio accademici completi: licenza universitaria, laurea, Bachelor + Master universitario consecutivo oppure scuola universitaria professionale (Bachelor + Master 270/300 crediti ECTS) e che hanno maturato almeno 15 anni di esperienza professionale nell’ambito richiesto

– la funzione di capo progetto II (classe 9) verrà attribuita a candidati/e in possesso unicamente con meno di 15 anni di esperienza professionale nell’ambito richiesto ed in possesso di titoli di studio accademici completi: licenza universitaria, laurea, master universitario consecutivo o scuola universitaria professionale (Bachelor + Master 270/300 crediti ECTS)

Condizioni di presentazione della candidatura:

• le candidature vanno inoltrate on-line. Altre forme di candidatura non saranno ritenute valide
• oltre ai documenti da inoltrare al momento della candidatura on-line (lettera di presentazione e motivazione, curriculum vitae, diplomi, certificati e attestati di lavoro), in un secondo momento potrà essere richiesta ulteriore documentazione (casellario giudiziale con relativa autocertificazione e autocertificazione sullo stato di salute)

Condizioni d’impiego:

• nomina o incarico: sono quelle previste dalla Legge sull'ordinamento degli impiegati dello Stato e dei docenti del 15 marzo 1995 (LORD) e dal relativo Regolamento. Rimane esplicitamente riservata ogni modificazione di legge concernente lo stipendio e l'organizzazione
• orario di lavoro: 42 ore settimanali (per un rapporto d’impiego al 100%), flessibile o secondo le esigenze di servizio

Scadenza:

20 giugno 2025

Ulteriori informazioni si possono ottenere presso il signor Athos Berta, capo dell’area della gestione tecnica e della manutenzione, tel. 091 814 78 62.