Directeur·trice 80 % - 100 % (a)
Meilen
Infos sur l'emploi
- Date de publication :10 octobre 2025
- Taux d'activité :80 – 100%
- Lieu de travail :Meilen
Résumé de l'emploi
Spitex Zürichsee est une organisation à but non lucratif offrant des soins à domicile. Rejoignez une équipe dynamique en tant que Directeur général !
Tâches
- Diriger l'organisation et mettre en œuvre la stratégie de manière efficace.
- Collaborer avec les équipes pour assurer l'efficacité opérationnelle.
- Représenter l'organisation et établir des relations avec les parties prenantes.
Compétences
- Expérience dans un rôle similaire dans le secteur de la santé ou social.
- Compétences en leadership éprouvées et communication efficace.
- Capacité à résoudre des problèmes avec empathie et intégrité.
Est-ce utile ?
Spitex Zürichsee garantit, en tant qu'organisation publique à but non lucratif avec environ 150 collaborateurs, sur mandat des communes Erlenbach, Herrliberg, Meilen, Uetikon am See et Männedorf, des soins, un accompagnement et une aide individuels et professionnels à domicile.
À partir de début 2026 ou selon accord, nous recherchons une personnalité dirigeante engagée en tant que
Directeur·trice 80 % - 100 % (a)
Façonnez l'avenir de Spitex Zürichsee : vous dirigez l'ensemble de l'exploitation, mettez en œuvre la stratégie de manière efficace et développez l'organisation – en étroite collaboration avec les collaborateurs, le conseil d'administration et les partenaires de la région.
- Vous êtes responsable de la gestion de l'ensemble de l'exploitation avec la mise en œuvre de la stratégie et le développement organisationnel et représentez Spitex Zürichsee à l'extérieur. Pour cela, vous pouvez puiser dans une riche expérience dans un rôle similaire dans le domaine de la santé ou du social.
- En collaboration avec les responsables des secteurs Services Spitex et Finances, vous formez la direction générale, qui assure l'efficacité opérationnelle avec une bonne intégration des collaborateurs. Pour cela, vous apportez des compétences en leadership éprouvées et efficaces.
- Vous êtes perçu·e comme une personnalité orientée solutions et communicative, qui relie les parties prenantes. Le pragmatisme, l'empathie et l'intégrité vous caractérisent tout autant que votre sens des responsabilités et votre capacité de mise en œuvre.
Au lieu d'une lettre de motivation classique, nous vous demandons de répondre brièvement aux trois questions suivantes sur une page maximum :
- De quel impact obtenu dans votre activité professionnelle précédente êtes-vous particulièrement fier·ère – et pourquoi ?
- Qu'est-ce qui a marqué de manière décisive le développement de votre comportement de leadership ?
- À quoi le conseil d'administration et les collaborateurs peuvent-ils s'attendre avec vous en tant que directeur·trice ?
Votre candidature nous intéresse. Veuillez nous envoyer vos dossiers de candidature complets (y compris CV, certificats et réponses aux trois questions) exclusivement par e-mail à : meine-zukunft@spitex-zuerichsee.ch .
Les premiers entretiens (en ligne) auront probablement lieu le vendredi 24.10., le vendredi 31.10. et le vendredi 7.11.2025 chacun le matin.
Pour toute information, Mme Pia Baur, présidente du conseil d'administration, se tient volontiers à votre disposition (par e-mail : p.baur@spitex-zuerichsee.ch ).
Plus d'informations sont disponibles sur www.spitex-zuerichsee.ch – Nous nous réjouissons de vous rencontrer !
Spitex Zürichsee ∙ Stelzenstrasse 41 ∙ 8706 Meilen ∙ Téléphone 044 922 08 00
À propos de l'entreprise
Meilen
Avis
- Style de management1.0
- Salaire et avantages3.5
- Opportunités de carrière2.0
- Ambiance et conditions de travail2.5