Zürich
Il y a 14 heures
Responsables de la sécurité de la police aéroportuaire 80 - 100%
- 16 février 2026
- 80 – 100%
- Zürich
Résumé de l'emploi
La Kantonspolizei Zürich veille à la sécurité avec 4000 employés. Rejoignez un environnement dynamique et international.
Tâches
- Effectuer des contrôles de passagers et de bagages.
- Vérifier les contenus des bagages au scanner.
- Contrôler l'accès des membres d'équipage et du personnel.
Compétences
- Avoir entre 18 et 59 ans, citoyenneté suisse requise.
- Excellente maîtrise de l'allemand, notions d'anglais.
- Capacité à travailler en équipe et bonne communication.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
La police cantonale de Zurich, avec ses quelque 4000 collaboratrices et collaborateurs, assume la responsabilité de la sécurité dans le canton. Le service de contrôle de la police aéroportuaire est chargé de la réalisation des contrôles des passagers, des bagages à main, du personnel et des visiteurs dans les terminaux, et contrôle les bagages enregistrés, les équipages, les passagers du trafic aérien privé ainsi que le personnel de l'aéroport à des points d'accès spécifiques. Pour notre service de contrôle de la police aéroportuaire, nous recherchons des personnes fiables et motivées
Responsables de la sécurité de la police aéroportuaire 80 - 100%
Votre domaine de responsabilités
- Effectuer les contrôles des passagers et des bagages
- Vérifier le contenu des bagages à l'appareil à rayons X ainsi que réaliser les contrôles de sécurité des passagers
- Effectuer les contrôles d'accès personnels des membres d'équipage et du personnel de l'aéroport
Votre profil
- À la date de candidature, avoir au moins 18 ans et au maximum 59 ans, être citoyen suisse ou titulaire d'un permis d'établissement C
- Langues : excellentes connaissances en allemand, connaissances de base en anglais
- Santé : résistance physique, audition et perception des couleurs irréprochables, bonne capacité de raisonnement spatial et de distinction visuelle
- Excellentes compétences en communication et esprit d'équipe
- Casier judiciaire vierge, présentation professionnelle, résistance physique, flexibilité et discrétion
- Disponibilité pour des services fixes en équipes et les week-ends (plage horaire de 04:05 à 24:00), en particulier pour prendre en charge les équipes du matin dès 04:05 (pas de liaison par transports publics)
- Disponibilité à passer des tests d'aptitude pendant le processus de candidature et à suivre des certifications régulières pendant l'emploi
- Participation souhaitée à une soirée d'information
Notre offre
- Formation de six semaines avec salaire complet
- Possibilité de choisir le type de contrat, soit en auto-planification flexible au salaire horaire, soit avec un planning fixe en salaire mensuel dans le cadre des contingents libres après la formation de base
- Chèque-repas
- Travailler dans un environnement passionnant et international
- Conditions d'emploi selon les directives cantonales avec des prestations sociales attractives
Entrée en fonction : dès le 1er septembre 2026
Avons-nous suscité votre intérêt ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète en ligne.
