DevOps Engineer (all genders)

DAS KANNST DU BEWEGEN

• Kubernetes & Containerplattformen: Du konzipierst, entwickelst und betreibst plattformunabhängige Kubernetes-Umgebungen (z. B. Red Hat OpenShift, AKS) und gestaltest unsere Container-Strategie aktiv mit.


• DevOps Services mitentwickeln: Du arbeitest an der Entwicklung automatisierter Infrastruktur- und CI/CD-Lösungen mit, bringst deine Erfahrung in DevSecOps-Themen ein und beteiligst dich an Architektur- und Technologieentscheidungen.


• Teamarbeit & Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus dem Engineering zusammen, tauschst dich regelmäßig zu Best Practices aus und unterstützt beim Know-how-Aufbau im Team.


• Kundenprojekte & Umsetzung: Du übernimmst technische Verantwortung in Kundenprojekten – von der Anforderungsanalyse über Design und Implementierung bis hin zum Betrieb – und arbeitest dabei auch eng mit Sales und Herstellerpartnern zusammen, z. B. in Pre-Sales-Phasen (RFP, RFQ).


• Fachliche Weiterentwicklung: Du hilfst mit, unsere Engineering-Standards weiterzuentwickeln, gibst dein Wissen weiter (z. B. in internen Workshops oder Whitepapers) und bist ein gefragter Sparringspartner bei technischen Fragestellungen.

WIE DIR DAS GELINGT

• Ausbildung & Erfahrung: Du hast ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare technische Qualifikation und bringst mindestens drei Jahre Erfahrung im Aufbau, Betrieb und der Weiterentwicklung von Kubernetes-/Containerplattformen wie OpenShift oder AKS mit.


• Automatisierung & Schnittstellen: Du hast fundierte Kenntnisse in der Automatisierung von Infrastruktur mit Ansible, Bash oder Python, bist routiniert im Umgang mit REST APIs und vertraut mit DevSecOps-Prinzipien.


• Monitoring & Security: Du kennst dich mit gängigen Observability- und SIEM-Tools wie Prometheus, Grafana, ELK oder ähnlichen Lösungen aus.


• Netzwerkverständnis: Ein solides Grundverständnis von Netzwerkkonzepten – etwa zu Protokollen, Firewalling oder Netzwerktopologien – rundet dein technisches Profil ab.


• Teamfähigkeit & Entwicklungspotenzial: Du bringst Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und Teamgeist mit – und hast Interesse daran, mittelfristig mehr Verantwortung zu übernehmen, z. B. in der fachlichen Anleitung von Kolleg:innen oder als Lead Engineer.


• Sprachkenntnisse: Du kommunizierst sicher in Deutsch (mind. C1-Level) und bringst gute Englischkenntnisse mit – sowohl schriftlich als auch mündlich.

CHANCENGEBER - WAS ADESSO AUSMACHT

• Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung.


• Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events (z.B. Ski-Weekend und die jährliche Fortbildungsreise eduCamp), Welcome Days, Firmenläufe stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.


• Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus – mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal.

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