Auxiliaire de santé en oncologie (F/H) à 40%

À propos de cette offre

Policlinique, urgences, soins ambulatoires, hospitalisations : de la naissance au grand âge, l’Hôpital de Morges offre un large éventail de prestations de soins. L’établissement compte 240 lits de soins aigus, une maternité, avec environ 1'500 naissances par année, et près 30'000 consultations d’urgence. En tout, ce sont plus de 40 disciplines médicales qui sont pratiquées dans ses murs depuis plus de 150 ans. Entouré de vignes, avec une vue incroyable sur les montagnes et le lac, l’Hôpital de Morges vous accueille dans un cadre chaleureux et dynamique.

Le service d’oncologie ambulatoire prend en charge des patients atteints de maladies oncologiques ou hématologiques. Plusieurs médecins chefs y assurent les consultations médicales et une équipe infirmière réalise les soins et les traitements dans une salle de 12 fauteuils.

Nous recherchons pour notre service d'oncologie ambulatoire de l'Hôpital de Morges un(e) :

Auxiliaire de santé (F/H) à 40%

NOUS VOUS OFFRONS

• La possibilité d’exercer dans un service multisite d’oncologie et d’hématologie ambulatoire en interdisciplinarité avec différents intervenants tels que : la nutrition clinique, le psychologue, l’assistant social de la ligue vaudoise du cancer et l’équipe médicale du service (oncologues et hématologues)
• La possibilité de combiner plusieurs activités au sein de l’institution (remplacement dans d’autres services en fonction du pourcentage désiré).
• 5 semaines de vacances annuelles, 6 semaines dès l'âge de 50 ans. Possibilité de rachat d'une semaine de vacances supplémentaire, ainsi que 10 jours fériés offerts.
• Plusieurs propositions apportant de la flexibilité (congés non-payés, temps partiels, temps de change rémunéré, etc.).
• Un plan mobilité comprenant une participation à votre trajet à vélo, en basket ou à votre abonnement aux transports publics, dans un souci de l'environnement suivant un plan durabilité au niveau institutionnel.
• Une rémunération basée sur la valorisation de vos années d'expériences professionnelles précédentes, ainsi que des primes liées à l'ancienneté au sein de l'EHC.
• Des cours de pilates gratuits, une participation financière à des événements sportifs tels que les 20km de Lausanne ou Bike to Work, un catalogue d’avantages proposant des rabais dans les domaines du sport, du bien-être, des loisirs, de la mobilité, des assurances et des finances.
• Les boissons chaudes offertes le matin et des repas à CHF 8.50 dans nos cafétérias.
• Une buvette d'entreprise « Pâquis Plage » pour partager des moments de convivialité lors des beaux jours.
• Des possibilités de mutations à l'interne, selon vos envies de développement.
• De nombreuses formations internes ou certifiantes accessibles.
• Un programme dédié aux cadres pour les accompagner dans l'acquisition des compétences nécessaires à la gestion de leurs équipes.

VOUS POSSÉDEZ

• Un diplôme d’auxiliaire de santé Croix-Rouge ou jugé équivalent
• Une expérience acquise en soins aigus
• De bonnes aptitudes organisationnelles (anticiper, planifier, coordonner) et de la rigueur
• Un fort sens de l’écoute et d’excellentes capacités relationnelles ainsi que le désir de les développer dans un environnement favorisant la proximité.
• De la discrétion, du tact, de la courtoisie et de la patience.
• Une bonne maîtrise émotionnelle et la capacité à prendre du recul.

VOS OBJECTIFS

• Assurer la prise en soins de la patientèle qui lui est confiée dans le respect des valeurs institutionnelles.
• Collaborer avec le personnel infirmier pour les soins en favorisant le lien social, l’écoute et l’empathie.
• Être attentif et comprendre les besoins des patients ainsi que contribuer à leur hydratation et alimentation si besoin.
• Participer si besoin à l’accompagnement dans d’autre services (radiologie, étages etc.)
• Veiller à l’approvisionnement en matériel de la salle de soins, des chariots de soins (commandes, remplissages)
• Assurer l’acheminement des traitements depuis la PIC jusque dans le service
• Assurer le maintien de l’ordre et de la propreté dans l’environnement de soins et de travail
• Entretenir le matériel en respectant les consignes du service ainsi que les critères d’économie et d’hygiène hospitalière,

NOUS SOMMES

• Une institution comprenant des établissements de soins aigus et réadaptation, une clinique privée, des EMS, des centres médicaux et des permanences répartis dans la région de La Côte ainsi que la 1ère école d'hypnose clinique dédiée au milieu du soins en Suisse romande.
• Un réseau de soins permettant de nombreuses opportunités de mutation interne selon les aspirations et projets de développement des collaborateurs.
• Plus de 2000 collaborateurs prenant soin des patients et résidents de la région, en partageant des valeurs de Responsabilité, Proximité, Humanité, Compétence, dans un environnement agile favorisant la réalisation des projets.
• Une entreprise formatrice engagée dans la formation de la relève, comptant environ 80 apprentis dans 16 métiers différents, 200 stagiaires HES-ES et près de 300 médecins en formation.

ENSEMBLE CÔTE À CÔTE, SOYEZ LE PROCHAIN TALENT DE NOTRE RESEAU DE SOIN.

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CV, lettre de motivation, certificats de travail (nécessaires pour l'élaboration du calcul de salaire) et diplômes.

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