Responsable Technique Wüest Dimensions 80-100% (h/f/d)

Responsable Technique Wüest Dimensions 80-100% (h/f/d)

• Temps plein

Description de l'entreprise

Wüest Partner est une entreprise de services innovante et indépendante dans le secteur immobilier. Depuis 1985, nous créons des bases décisionnelles solides grâce à la combinaison d'expertise, de données et de solutions numériques. Leader du secteur avec des services complets dans les domaines de l'évaluation, du conseil, des données & analyses, des produits, des logiciels et de la formation pour aider nos clients à de nouvelles perspectives et à une création de valeur durable.

Wüest Partner emploie environ 500 collaborateurs dans 15 sites en Europe, avec son siège principal en Suisse. Les filiales du groupe incluent Durable, Datahouse, QualiCasa et Signa-Terre.

Datahouse combine deux compétences clés - l'analyse de données et le développement de logiciels - en un service unique clé en main. Dans notre équipe interdisciplinaire, nous développons à la fois des logiciels pour le groupe Wüest Partner et des solutions sur mesure pour le secteur financier et immobilier, le secteur de la santé ainsi que pour les administrations publiques.

Description du poste

Votre équipe et votre mission

Êtes-vous passionné par la programmation, attachez-vous de l'importance au développement de logiciels de haute qualité et aimez-vous travailler sur des solutions innovantes ? Chez Datahouse, nous misons sur une équipe diversifiée et inclusive et vous invitons à apporter votre talent unique et vos perspectives. Rejoignez-nous et façonnez l'avenir des solutions immobilières !

Vos tâches

En tant que Responsable Technique Wüest Dimensions, vous contribuez à un environnement de soutien et axé sur la croissance et assumez la responsabilité des domaines suivants :

• Analyse des besoins & développement de logiciels : Comprendre, analyser et traduire les exigences commerciales en solutions logicielles innovantes.
• Conception & développement : Concevoir des architectures logicielles efficaces, évolutives et de haute qualité, en accord avec les objectifs de l'entreprise.
• Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les Product Owners et les partenaires commerciaux pour clarifier, affiner et améliorer les exigences tout en favorisant une culture ouverte d'échange de connaissances au sein et au-delà des frontières de l'équipe.
• Expertise technique : Diriger votre équipe avec votre savoir-faire technique et évoluer avec un groupe diversifié de leaders.

Notre Tech-Stack :

• Java (17) / Spring
• Tests unitaires Java
• Angular / React
• REST APIs

Qualifications

Votre profil

• Diplôme universitaire en ingénierie logicielle, informatique ou dans un domaine comparable ; des certificats techniques pertinents sont un atout
• Au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans le développement de logiciels (dont au moins un an dans un projet complexe et à long terme)
• Expérience avérée dans la direction d'équipes techniques ainsi que dans la conception et l'exploitation d'applications conteneurisées (Docker, Kubernetes, Terraform, Helm, OpenShift, etc.)
• Expérience dans la gestion du cycle de développement, en particulier avec Git/BitBucket et le travail avec des Pull Requests
• Bonnes connaissances des méthodes de développement agiles, en particulier SCRUM
• Joueur d'équipe hautement organisé avec un état d'esprit agile ainsi que d'excellentes compétences analytiques et de résolution de problèmes
• Maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit

Informations supplémentaires

Nous vous offrons

• Conditions d'emploi attractives avec une part variable de rémunération
• Concept de travail flexible avec possibilité de télétravail
• Culture d'entreprise rafraîchissante, professionnelle et collégiale avec de super événements (fêtes d'entreprise, pauses-café, etc.)
• Esprit d'équipe élevé, hiérarchies plates et tâches variées
• Beau lieu de travail au centre de Zurich avec une infrastructure moderne
• Budget de formation généreux incluant du temps pour cela ainsi que d'autres avantages attrayants

Contact

Pour toute question, vous pouvez contacter Federica Arcella, Talent Acquisition, à l'adresse federica.arcella@wuestpartner.com.

Pour les agences de recrutement : seules les candidatures directes seront prises en compte.

Pour des raisons de protection des données, les candidatures ne peuvent être acceptées que par voie électronique.

Il vous suffit de cliquer sur „Postuler maintenant“, de remplir le formulaire, de joindre des documents et nous aurons déjà reçu votre candidature !

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Datahouse AG