Responsable : Facility Région 100%
Coop Immobilien AG
Kreuzlingen
Infos sur l'emploi
- Date de publication :02 septembre 2025
- Taux d'activité :100%
- Lieu de travail :Kreuzlingen
Résumé de l'emploi
Rejoignez Coop en tant que Responsable FM pour nos centres commerciaux. Profitez d'une ambiance de travail dynamique et de nombreux avantages.
Tâches
- Créez une organisation FM optimale pour les centres commerciaux.
- Organisez le déploiement du personnel technique et externe.
- Surveillez le budget des coûts et aidez à la planification.
Compétences
- Formation en entretien des bâtiments ou équivalent requise.
- Expérience en gestion et pensée stratégique appréciées.
- Flexibilité horaire et capacité à effectuer des tâches opérationnelles.
Est-ce utile ?
Tâches
- Vous créez et mettez en œuvre une organisation FM optimale pour les centres commerciaux de la région et planifiez l'entretien en intégrant des entreprises tierces
- Vous organisez et planifiez l'utilisation de tout le personnel technique ou du personnel externe mandaté
- Vous êtes conscient des coûts, élaborez et surveillez le budget des charges accessoires et aidez à la planification pluriannuelle des investissements
- Vous contrôlez et validez les factures relevant de votre domaine de responsabilité
- Vous soutenez la région immobilière Suisse orientale-Tessin dans les tâches de planification, les questions techniques lors des rénovations
- Vous veillez à la sécurité des personnes et des biens dans les centres commerciaux
Exigences
- Vous possédez une formation professionnelle achevée en tant que spécialiste en maintenance des installations ou une formation artisanale (par ex. technique du bâtiment, électricité, sanitaire / chauffagiste ou monteur en ventilation)
- Une expérience en gestion et une pensée et action stratégiques sont un plus
- Les tâches administratives vous sont faciles
- Vous possédez le permis de conduire catégorie B
- Vous êtes flexible en termes de temps en fonction des heures d'ouverture du centre commercial
- Vous êtes prêt à assumer des tâches opérationnelles (participation à l'entretien) dans les centres commerciaux respectifs
Ce que nous offrons
- Avantages : 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu'à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l'achat
- Conditions d'emploi : caisse de pension : 2/3 sont versés par Coop, plan d'épargne à la caisse de pension, conditions d'emploi attractives
- Temps de travail : 6 semaines de vacances, modèles de temps de travail flexibles
- Formation continue : plus de 600 cours de formation interne
- Durabilité : engagement pour les humains, les animaux et la nature avec plus de 400 actions
- Communication : application interne pour les employés
- Santé : Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l'abonnement annuel
Votre personne de contact
Christine Geiser
Marketing RH
