Ingénieur Électricien (h/f/d)

Ingénieur Électricien (h/f/d)

Publié le 18.12.2025 POSTULER MAINTENANT

Ingénieur Électricien (h/f/d)

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Description de l'entreprise

Chez Syngenta Group, environ 59 000 personnes dans plus de 100 pays travaillent à aider les agriculteurs et agricultrices à relever une multitude de défis afin de nourrir de manière sûre et durable la population mondiale en constante croissance et de protéger notre planète.

Nous travaillons dans un environnement motivant où le travail d'équipe ainsi que la contribution personnelle de chacun sont appréciés. La croissance et le développement sont des éléments centraux de notre culture d'entreprise.

L'installation de production à Kaisten est unique pour Syngenta, car elle couvre la demande mondiale d'un ingrédient important de nos produits. Les collaborateurs de Kaisten sont hautement spécialisés et l'installation possède le plus haut degré d'automatisation de toutes les usines de production de Syngenta.

Nous recherchons un Ingénieur Électricien (h/f/d) pour notre site de production chimique à Kaisten !

Description du poste

Objectif du poste

• Direction technique dans les domaines spécialisés de l'électrotechnique, de la mesure, du contrôle et de la régulation (EMSR) ainsi que de l'automatisation des processus
• Assurer le respect des réglementations légales et des règles internes de Syngenta dans le domaine EMSR
• Participation majeure à la maintenance, au développement et à la numérisation des systèmes existants
• Définir et exécuter des projets dans les domaines EMSR, automatisation des processus et numérisation

Tâches principales

• Gestion de projet : direction et coordination de projets dans le domaine de l'électrotechnique et de l'automatisation, y compris la surveillance du budget, des délais et des coûts ainsi que la qualification et la documentation
• EMSR et automatisation des processus : maintenance et développement des systèmes d'automatisation (PLS, MES, OSI PI), gestion des réseaux OT et cybersécurité, ainsi que connexion des commandes machines et des bus de terrain
• Gestion de la sécurité et conformité : rôle d'expert dans les exigences ATEX et SIL, dans les analyses de risques de processus et dans la gestion des modifications (MoC)
• Numérisation et interface IT : promotion et mise en œuvre des initiatives de numérisation, interconnexion des systèmes et interlocuteur interne pour les questions IT
• Conseil technique et documentation : soutien technique aux électriciens du site, maintenance de la documentation électrique et collaboration avec les fournisseurs externes

Qualifications

• Diplôme d'ingénieur électricien, spécialisation en technique EMSR et automatisation des processus souhaitée
• Expérience dans l'industrie chimique et en gestion de projet
• Expertise dans les systèmes de contrôle des processus (PLS, MES, OSI PI, éventuellement Sattline) et les réseaux OT incluant la cybersécurité
• Connaissances et expérience pratique des exigences ATEX et SIL
• Compétences en numérisation, analyse de données et intégration de systèmes
• Expérience en maintenance et entretien des installations techniques
• Capacités analytiques, autonomie, esprit d'équipe et flexibilité
• Maîtrise courante de l'allemand et de l'anglais

Informations supplémentaires

• Nous offrons un poste dans un environnement stimulant et international
• Conditions de travail flexibles et un environnement avec une culture ouverte et une équipe diversifiée
• Par votre travail, vous pouvez contribuer de manière importante à la sécurité alimentaire des populations -> #bringingplantpotentialtolife
• Nous offrons un climat de travail ouvert et agréable
• Nous nous respectons mutuellement et travaillons ensemble sur un pied d'égalité
• Réductions et avantages exclusifs pour les employés

Vous vous sentez concerné ? Nous attendons votre candidature complète en ligne incluant CV, certificats de travail et diplômes avec impatience.

Syngenta est un employeur garantissant l'égalité des chances et ne pratique aucune discrimination lors du recrutement, de l'embauche, de la formation, de la promotion ou d'autres pratiques d'emploi pour des raisons de race, couleur, religion, sexe, origine nationale, âge, orientation sexuelle, état civil ou statut de vétéran, handicap ou tout autre statut protégé par la loi.