Pfäfers
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Spécialiste en contrôle de gestion
- Date de publication :08 novembre 2025
- Taux d'activité :100%
- Lieu de travail :Pfäfers
À propos de cette offre
- Vous assurez, en collaboration avec l'équipe de contrôle de gestion, la transparence des coûts et des résultats grâce à des reportings et analyses appropriés, y compris des entretiens réguliers de contrôle de gestion.
- Vous êtes responsable, avec la direction de l'équipe, de l'élaboration du budget, de la planification financière, des prévisions intermédiaires ainsi que des calculs de rentabilité.
- Vous êtes l'interlocuteur et partenaire de réflexion pour les directions et les sites ainsi que pour d'autres groupes d'intérêt internes.
- Vous vous occupez du suivi et du développement de la comptabilité analytique des centres de coûts et des porteurs de coûts selon la norme sectorielle REKOLE.
- Vous garantissez une saisie complète et de haute qualité des prestations dans les secteurs stationnaire, de jour et ambulatoire.
- Vous soutenez la préparation et le nettoyage des données pour les statistiques externes.
- Vous participez à des projets et à l'amélioration de nos instruments et processus de contrôle de gestion.
- Vous avez pu démontrer votre compétence pendant de nombreuses années dans des fonctions similaires. Une expérience dans le secteur de la santé est un grand avantage.
- Vous disposez d'un diplôme de niveau haute école spécialisée, université ou en tant qu'expert diplômé fédéral en comptabilité et contrôle de gestion et avez continuellement élargi vos connaissances par des formations complémentaires en comptabilité et contrôle de gestion.
- Vous aimez vous familiariser avec des structures complexes et êtes habitué à travailler avec des outils modernes (TIP HCe, Opale), à les utiliser efficacement et à les optimiser.
- Grâce à votre rapidité de compréhension, votre forte affinité informatique et vos capacités analytiques, vous développez des approches créatives et orientées client pour les solutions.
- Votre attitude engageante et convaincante, vos compétences en communication et votre esprit d'équipe facilitent vos relations avec des personnes à tous les niveaux hiérarchiques.
- Vous êtes prêt à voyager et à effectuer vos missions de travail, si nécessaire, également dans les autres sites PSG.
Avec environ 1'400 collaborateurs, nous assurons dans nos neuf sites d'entreprise des traitements psychiatriques accessibles, personnels et efficaces ainsi que l'accompagnement des adultes dans les cantons de Saint-Gall et d'Appenzell Rhodes-Extérieures ainsi que dans la Principauté de Liechtenstein.
Postulez en ligne
Nous sommes numériques et engagés pour la durabilité, c'est pourquoi nous nous réjouissons de votre candidature en ligne via notre site internet.
Confirmation par e-mail
Dès que votre candidature est reçue en ligne, vous recevrez une confirmation de réception par e-mail. Nous sommes impatients de vous connaître à travers votre dossier et d'examiner si vos qualifications, compétences et votre personnalité correspondent au poste annoncé et à la Psychiatrie Saint-Gall. Ensuite, nous vous contacterons.
Entretien avec les RH et le département spécialisé
Lors d'un entretien personnel, nous faisons connaissance et vous en apprenez plus sur la Psychiatrie Saint-Gall, le poste proposé et les défis.
Invitation à un second entretien
Lors du second tour, nous souhaitons mieux vous connaître et découvrir ensemble si nous sommes compatibles. Vous aurez également l'occasion de rencontrer votre future équipe.
Engagement oral
Vous recevrez une confirmation téléphonique si nous décidons de vous retenir après le second entretien et nous vous demanderons si vous êtes toujours convaincu par nous. Si nous sommes d'accord, nous établirons votre contrat.
Le contrat
Dans les jours qui suivent, nous vous enverrons par courrier le contrat en double exemplaire. Avec le contrat, vous recevrez également des informations pertinentes concernant votre emploi.
Pré-intégration
Entre l'acceptation du poste et le premier jour de travail, vous pouvez, en tant que nouveau collaborateur, accéder à des informations internes pertinentes. Cela vous permet de vous faire une image détaillée de l'entreprise et de vous préparer au travail.
Premier jour de travail
Le premier jour, vous serez accueilli lors d'un onboarding dans votre nouvelle équipe et avec d'autres collègues. Vous vous installez à votre nouveau poste et obtenez une vue d'ensemble de vos prochaines tâches. Vous recevrez également votre plan d'intégration individuel qui vous aidera à vous orienter rapidement.
À propos de l'entreprise
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Avis
- Style de management0.0
- Salaire et avantages0.0
- Opportunités de carrière0.0
- Ambiance et conditions de travail0.0