Chaire d'archéologie des provinces romaines (100 %) (grade ouvert)<br/>(Succession Prof. Dr. Christa Ebnöther) 100 %

Bern

Infos sur l'emploi

Date de publication :25 décembre 2025
Taux d'activité :100%
Lieu de travail :Bern

Résumé de l'emploi

L'Université de Berne recrute un professeur en archéologie romaine. Une opportunité passionnante dans un environnement académique dynamique.

Tâches

Mener des recherches sur l'archéologie des provinces romaines.
Enseigner dans toutes les disciplines de l'archéologie romaine.
Collaborer avec des institutions nationales et internationales.

Compétences

Doctorat requis, expérience en enseignement et recherche.
Expertise en méthodes de recherche empiriques et numériques.
Capacité à travailler en équipe et à diriger des projets.

Est-ce utile ?

Faculté philosophique et historique
Début du contrat : 1er février 2027 ou selon accord
Au 1er février 2027 ou à la date la plus proche possible, une chaire d'archéologie des provinces romaines est à pourvoir à l'Institut des sciences archéologiques de la Faculté philosophique et historique de l'Université de Berne.

La personne à engager est reconnue internationalement en recherche et enseignement. Un profil de recherche large en archéologie des provinces romaines avec une spécialisation dans les provinces du Nord et de l'Ouest est attendu. Un accent temporel sur les époques plus anciennes est souhaité, avec une attention particulière aux processus de transformation. Une expertise solide en méthodes de recherche empiriques et numériques est un avantage. La personne représente l'archéologie des provinces romaines dans l'enseignement sur toute la largeur temporelle et méthodologique. La personne à engager est reconnue internationalement en recherche et enseignement, possède une expérience en didactique universitaire, en recherche archéologique de terrain, en gestion du personnel et a une expérience dans l'obtention de financements externes.

Une collaboration au sein de l'institut et du nouveau département est attendue, ainsi qu'une coopération avec les instances nationales et les archéologies cantonales. La volonté de collaborer avec d'autres institutions de la faculté et des centres de recherche universitaires est également souhaitée.

Pour une nomination à un poste de professeur ordinaire ou extraordinaire, une habilitation ou des performances équivalentes sont requises, pour un poste de professeur assistant avec tenure track, un projet d'habilitation très avancé ou des performances équivalentes.
La capacité et la volonté d'enseigner et d'encadrer en langue allemande sont nécessaires. Si cette capacité n'est pas encore acquise, il est attendu qu'elle soit obtenue dans un délai de deux ans.

Dans sa pratique de recrutement, l'Université de Berne s'engage pour l'égalité des chances et la promotion de la diversité. Elle vise en particulier à augmenter la part des femmes dans les postes de direction académique. En outre, le partage d'emploi et les options de double carrière sont encouragés. L'Université de Berne se réjouit de recevoir des candidatures de personnes en situation de handicap, de personnes de couleur et de personnes appartenant à des minorités ethniques dans le contexte suisse.

Les documents de candidature suivants doivent être soumis par voie électronique, dans un seul fichier PDF, au plus tard le 14 décembre 2025 (date limite de candidature) (prolongée jusqu'au 5 janvier 2026) au Doyenné de la Faculté phil.-hist. :