Apprenti-e développeur-euse de business numérique CFC (12818-ST-888-2025)

Stagiaires, étudiant-e-s, apprenti-e-s

Apprenti-e développeur-euse de business numérique CFC

Envie d’analyser, automatiser et améliorer des processus réels à grande échelle ? Rejoignez le Centre de formation ou la cellule Data du Département de la logistique hospitalière dès août 2026 !

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l’un des cinq hôpitaux universitaires suisses, et figure parmi les meilleurs établissements hospitaliers au monde selon le classement Newsweek 2025. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et de médecine de l’Université de Lausanne et l’EPFL, il joue un rôle de référence dans les domaines des soins, de la recherche et de la formation.

Au sein de la direction du Centre des formations du CHUV et de la Cellule Data du Département de la logistique hospitalière vous serez un soutien dans les activités en cartographiant les processus, en analysant les données (approvisionnement, distribution, stockage), en visualisant des indicateurs utiles aux équipes terrain et en accompagnant la transformation numérique des pratiques.

Mission

• Vous soutenez le développement numérique, la transformation et l’innovation de l’institution.
• Vous comprenez et modélisez les processus métier (as-is / to-be), pour préparer les processus et produits pour l’avenir
• Vous récoltez, structurez et nettoyez des données (stocks, commandes, flux) ; vous analysez et présentez les résultats (tableaux de bord, schémas)
• Vous accompagnez des projets : cadrage, jalons, communication entre spécialistes, décideurs et clients internes; animation d’ateliers
• Vous rédigez la documentation (processus, consignes, supports) et participez aux tests, à la mise en œuvre et au retour d’expérience
• Vous suivez l’impact des solutions (simplicité, efficacité, adoption) et proposez des améliorations en continu.

Profil

• Vous avez achevé votre scolarité obligatoire (degré secondaire supérieur conseillé) avec de bonnes à très bonnes notes en mathématiques et en français
• Vous vous intéressez à la numérisation des activités et aimez travailler avec des outils informatiques
• Vous disposez de compétences analytiques marquées ; vous travaillez de manière autonome et structurée (organisation, priorités)
• Vous communiquez avec aisance, savez écouter les besoins des Services et collaborer en équipe
• Vous faites preuve de créativité et d’esprit d’innovation ; vous êtes à l’aise pour expliquer vos idées à des publics variés
• Atouts (optionnels) : curiosité pour la visualisation de données, les processus (BPM), la gestion de projet.

Nous offrons

En rejoignant le CHUV comme apprenti-e, vous profitez :

• D’une formation complète, variée et professionnalisante, au cœur d’un hôpital universitaire
• D’un encadrement de proximité assuré par des formateur-trice-s expérimenté-e-s
• De la possibilité de poursuivre votre parcours professionnel au CHUV après l’apprentissage, sous réserve de places disponibles
• D’un soutien actif pour développer vos talents, avec la possibilité d’être sélectionné.e aux SwissSkills, le concours national des métiers, lorsque l’édition correspond à votre volée
• Et de nombreux avantages réservés aux apprenti-e-s (repas, rabais transports, réseau social, etc.)

Intéressé-e ? Envoyez-nous votre candidature :

• Lettre de motivation
• Curriculum vitae
• Bulletins scolaires des trois dernières années
• Éventuels rapports de stages.

Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : Pour tout renseignement concernant la fonction, veuillez contacter Madame Isabelle Curchod, Coordinatrice de formation au 021 314 58 41

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce.

En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure comment postuler en ligne. Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à E-Mail schreiben, soit par téléphone au 021 314 85 70.

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.