Renens
Il y a 6 heures
Chef de projet tableau électrique dans la basse tension 80-100% (f/h/d)
- 02 avril 2026
- 80 – 100%
- Renens
À propos de cette offre
Nous relions les mondes réels et numériques en collaboration avec nos clients.
Le chef de projet ou la cheffe de projet et cheffe en tableaux électriques offrent, planifient, coordonnent et vérifient le fonctionnement des tableaux électriques dans la distribution d'énergie sensible. Ils veillent aux aspects techniques, juridiques, économiques et écologiques, tout en respectant les normes et directives de construction et de sécurité ainsi que les attentes des clients.
Ce rôle implique une forte technicité, une grande autonomie, des déplacements fréquents, et la gestion des relations clients, avec des interventions pouvant être planifiées ou urgentes
Tu aimerais toi aussi contribuer aux prochaines innovations et améliorer la vie de millions de personnes en Suisse ? Alors ce poste est fait pour toi ! Dépose ta candidature dès aujourd’hui en tant queChef de projet tableaux électriques basse tension 80-100% (f/h/d) – ton équipe se réjouissent de t’accueillir !
Vos nouvelles tâches
- Offrir, élaborer, planifier et conduire des projets d’envergures dans le domaine des tableaux électriques bâtiment et industriel
- Etudier, calculer et négocier les dossiers d’offres et de soumissions
- Planifier, conduire et suivre la réalisation des projets tableaux électriques en relation avec la production
- Développer et fidéliser les relations professionnelles avec les bureaux d’ingénieurs, maîtres d’ouvrage et prescripteurs
- Apporter des solutions techniques innovantes dans le domaine des tableaux électriques
Vos talents et votre expérience
- Technicien ES, brevet fédéral de chef de projet en construction de tableaux électriques, ingénieur HES, planificateur électricien, automaticien ou installateur électricien diplômé
- A l’aise avec les outils informatiques. Connaissance du programme EPLAN est un atout
- Esprit entrepreneurial et orienté clientèle
- Connaissances en distribution électrique, automatisation
- Autonomie, rigueur, bonnes compétences communicationnelles
- Capacité à travailler sous pression et à gérer les priorités
- Capacité à communiquer efficacement avec la clientèle et goût pour le conseil commercial
- Aisance dans la rédaction de documents techniques et les présentations
- Connaissance des normes électriques et NIBT
- Connaissance dans le domaine des rails d’énergie ou de la moyenne-tension est un plus
- Connaissance dans REVIT ou AutoCad est un plus
- Très bonnes connaissances du français, avec des compétences en allemand ou en anglais appréciées
Vos avantages
- 2 à 3 jours/semaine de travail mobile par défaut
- Abonnement de transports publics à prix réduit et stationnement gratuit
- Nombreuses opportunités de développement et de formation continue
- Accès aux plans d’actionnariat pour les membres du personnel
- Retrouve tous les avantages ici
Notre culture d’entreprise – ton nouvel environnement de travail
La culture de Siemens Suisse est bien plus qu’un simple environnement de travail : elle est au cœur de notre collaboration quotidienne et la clé de notre succès.Siemens Suisse offre un environnement de travail tourné vers l’avenir, faisant la part belle à l’innovation, au développement durable et à l’épanouissement personnel. Nous nous distinguons par notre responsabilité individuelle, l’égalité des chances et la diversité, qui permettent à chaque collaborateur et collaboratrice de s’investir de manière authentique. Nous mettons en œuvre des modèles de travail flexibles et le travail mobile afin de permettre à notre personnel de trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Retrouve plus d’informations et découvre avec notre quiz culture si tu conviens à Siemens !
« Siemens fait partie des pionniers de la technologie et je suis fière d’écrire son histoire avec elle. » (Responsable d’équipe)
Actualités et stories
Découvre par toi-même à quel point les innovations technologiques peuvent déjà transformer notre vie. Si tu veux en savoir plus sur les projets qui peuvent être mis en œuvre à l’aide de la technologie Siemens, tu trouveras ici quelques exemples actuels .
Questions fréquentes et votre interlocuteur ou interlocutrice
Tu trouveras ici une synthèse des questions fréquemment posées ainsi que la possibilité de nous contacter directement.
J’attends votre candidature avec impatience !
Sven
Talent Acquisition Partner
Information concernant le placement de personnel : pour ce poste, Siemens Suisse n’accepte pas les candidatures issues du placement de personnel. Merci de ta compréhension.
