Conseiller/ère en financement
Date de publication :
22 mai 2025Taux d'activité :
100%Type de contrat :
Durée indéterminée- Lieu de travail :Montagny-près-Yverdon
Résumé de l'emploi
Rejoignez la Banque Raiffeisen Mont-Aubert Orbe, une banque dynamique. Une belle opportunité dans un environnement de travail stimulant.
Tâches
- Développer un portefeuille clients et conseiller sur le financement.
- Analyser et préparer les demandes de financement hypothécaire.
- Fidéliser la clientèle en assurant un suivi de qualité.
Compétences
- Formation bancaire complétée et 3 ans d'expérience en banque suisse.
- Aisance relationnelle et bonne organisation.
- Polyvalence et capacité à gérer des charges de travail élevées.
Est-ce utile ?
Pour la Banque Raiffeisen Mont-Aubert Orbe, une banque dynamique et très bien implantée localement, possédant des agences à Montagny, St-Croix, Orbe et Vallorbe, nous recherchons notre nouvelle/nouveau conseillère/er en financement.
Qu'est-ce qui vous attend?
- Reprise et développement d'un portefeuille clients
- Conseils en matière de financement hypothécaire pour la clientèle privée pour notre rayon d'activité
- Analyse, préparation et montage des demandes de financement
- Conseil global en matière de solutions de prévoyance, de couverture d'assurance, de retraite et de fiscalité
- Fidélisation de la clientèle existante en maintenant un haut degré de suivi du portefeuille attitré
- Prospection du marché dans un but d'acquisition de nouveaux clients et tâches de représentation (campagnes, events, etc)
- Intermédiation entre les différents segments interne au sein de notre établissement.
Qu'apportez-vous?
- Formation bancaire ou supérieure achevée, complétée par des modules spécifiques de conseil
- 3 ans d'expérience à un poste similaire dans une banque suisse sont indispensables
- Solide expérience du domaine de la prévoyance souhaitée
- Esprit d'analyse et capacité à justifier ses décisions et les défendre
- Bonne aisance relationnelle
- Très bonne organisation, souci constant du respect des délais et des hauts standards de qualité
- Sens des responsabilités, polyvalence et excellent esprit d'équipe afin de favoriser une dynamique de travail en groupe
- Capacité à gérer et assumer ses différentes tâches en période de grande charge de travail
- Bonne maitrise des outils informatiques
- Connaissance du tissu économique local et domiciliation dans la région serait un atout.
