Direction de service soins

• Vous assumez la direction du personnel, organisationnelle et professionnelle dans un modèle de gestion dual du service des troubles liés à la dépendance 2 avec 18 lits.
• Vous développez continuellement la qualité des soins et des traitements en accord avec les exigences économiques.
• Vous assurez le développement de l'équipe et la promotion des collaborateurs au sein du service.
• Vous participez à des projets interservices et contribuez activement à l'aménagement du milieu thérapeutique et des processus au sein du service.
• Votre mise en réseau et coordination des soins dans le cadre du système de personnes de référence et votre collaboration dans l'équipe de traitement interdisciplinaire et interprofessionnelle sont importantes pour nous.

• Vous avez une formation d’infirmier(ère) diplômé(e) ES / HES (reconnaissance SSR ou précontrôle SSR positif pour diplôme étranger requis) avec une préférence pour la spécialisation en psychiatrie incluant une expérience avec les troubles liés à la dépendance.
• Vous disposez de plusieurs années d’expérience professionnelle en psychiatrie et avez idéalement déjà acquis une première expérience de gestion que vous avez approfondie dans une formation de direction ou êtes prêt(e) à le faire.
• Vous identifiez les problèmes, les résolvez en pensant à l’avenir et aimez travailler de manière interdisciplinaire et durable.
• Vous avez une grande volonté de vous engager dans le développement du traitement psychiatrique moderne.
• Vous êtes une personne résistante et ouverte avec une grande compétence sociale et en communication et possédez un très bon sens de l’organisation.

Postulez en ligne

Nous sommes numériques et engagés pour la durabilité, c’est pourquoi nous nous réjouissons de votre candidature en ligne via notre site internet.

Dès que votre candidature est reçue en ligne, vous recevrez une confirmation de réception par e-mail. Nous sommes impatients de vous connaître à travers votre dossier et d’examiner si vos qualifications, compétences et votre personnalité correspondent au poste proposé et à la Psychiatrie Saint-Gall. Ensuite, nous vous contacterons.

Lors d’un entretien personnel, nous faisons connaissance et vous en apprenez plus sur la Psychiatrie Saint-Gall, le poste proposé et les défis.

Lors du second tour, nous souhaitons mieux vous connaître et découvrir ensemble si nous sommes compatibles. Vous aurez également la possibilité de rencontrer votre future équipe.

Vous recevrez une confirmation téléphonique si nous décidons de vous engager après le second entretien et nous vous demanderons si vous êtes également convaincu(e) par nous. Si nous sommes d’accord, nous établirons votre contrat.

Dans les jours suivants, nous vous enverrons le contrat en double par courrier. Avec le contrat, vous recevrez également des informations importantes concernant votre emploi.

Entre l’acceptation du poste et le premier jour de travail, vous pouvez déjà accéder à des informations internes pertinentes en tant que nouveau collaborateur ou nouvelle collaboratrice. Cela vous permet de vous faire une idée détaillée de l’entreprise et de vous préparer au poste.

Le premier jour, vous serez accueilli(e) dans votre nouvelle équipe et avec d’autres collègues. Vous vous installez à votre nouveau poste et obtenez une vue d’ensemble de vos prochaines tâches. Vous recevrez également votre plan d’intégration individuel qui vous aidera à vous orienter rapidement.